党委办公室（学校办公室、法律事务室）：

1.按照主题教育领导小组办公室安排，统筹做好全校范围内调研方案、调研问题清单汇总上报工作。按照上级要求，扎实开展2023年保密宣传教育月暨“保密宣传教育高校行”活动。

落实情况：完成全校范围内调研方案、调研问题汇总上报工作；顺利开展2023年保密宣传教育月活动。

2.牵头做好第六届全国中医药院校教职工乒乓球比赛的组织协调等工作。

落实情况：圆满完成第六届全国中医药院校教职工乒乓球比赛工作，获得了兄弟院校和学会领导的一致好评。

3.召开2023年全校档案工作会议，总结2022年档案工作，并就2023年档案工作进行部署。对标兄弟院校典型经验与做法，多渠道调研校友工作、接诉即办工作开展情况；开展院系校友工作调研和校内接诉即办工作调研。

落实情况：顺利召开2023年学校档案工作会议，圆满完成会议各项议程，省档案馆领导应邀参加会议并作专题报告，对下一步工作开展具有很强的针对性和指导意义。到二级学院开展校友工作调研；采用线上、线下相结合的方式对山东师范大学、齐鲁工业大学、山东艺术学院、山东管理学院、山东工艺美术学院、山东女子学院、山东交通学院、济南大学8所兄弟院校接诉即办工作开展了调研。已制作完成校内接诉即办调研问卷，6月份开展校内调研。

党委组织部(党校)：

1.统筹推进主题教育工作进展，动态更新“四张清单”，组织处级以上干部和广大党员制定个人学习计划，开展主题教育专题党课活动，举办基层党务工作者素质能力测试和“我为发展献良策、解难题、建新功”专题微党课展示，制定完善《创新举措清单》。

2.举办主题教育读书班第二专题、第三专题学习，组织处级以上领导干部通过集中学习、交流研讨、现场教育、专题辅导等形式，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想。

3.开展党员发展对象和新发展党员培训,专题学习习近平新时代中国特色社会主义思想，进一步坚定广大学员做合格党员的信心和决心。

党委宣传部（教师工作部）：

1.协助党委理论学习中心组开展主题教育专题学习，制定学习计划，对各党总支（党委）理论学习中心组专题学习开展列席旁听；召开意识形态工作座谈会、思政课教师座谈会，协助校领导开展意识形态工作调研；在校报刊发主题教育评论3篇，在学习强国、中国网、中国教育在线、山东教育发布等媒体刊发主题教育相关稿件20余篇，扎实推进主题教育。

2.参与筹备第六届全国中医药院校教职工乒乓球比赛，负责制作比赛证件、会场氛围营造、比赛宣传报道等工作；精心组织防灾减灾宣传周活动，总结活动成效，报送省教育厅。

3.遴选2023年度齐鲁最美教师和山东省教书育人楷模候选人，通过教育厅指定网站宣传展示先进事迹；组织全校师生参加省委宣传部“阅读新时代▪书香润校园”阅读活动；在《中国青年报》刊发重点报道《“扁鹊”归来兮，民众安康为重》。

党委巡察工作办公室：

1.扎实开展好本部门主题教育活动，以高标准高质量落实主题教育学习要求。按照学校主题教育领导小组安排，组织全体党员专题学习中央、省委关于深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育的意见和学校的实施方案，深学细悟习近平总书记关于高等教育、中医药事业的重要论述，积极参加主题教育读书班、基层党务工作者素质能力比赛，制订主题教育学习计划，总结主题教育学习成果，以达到高标准高质量落实主题教育学习要求。

2.开展主题教育整改督导工作，推动检视整改常态长效落地落实。起草《关于扎实做好学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育整改工作》的通知，收集整理学校各部门单位主题教育问题清单，围绕理论学习研讨、深入调查研究、问题检视整改、开好民主生活会组织生活会等方面，采取调阅材料、调研走访、实地察看、座谈交流、列席会议、随机走访等形式对学校各级党组织开展主题教育情况进行全程督促指导，梳理汇总问题清单并督促整改落实。

3.高效完成部门其他工作任务，为学校发展建设作出积极贡献。做好“党建引领融合，携手共进提升”无影潭社区党委参观山东省中医药博物馆活动接待工作；做好山东中医药大学“三全育人”暨全环境立德树人示范校项目2023年度任务台账上报工作；做好2023年山东中医药大学年鉴中巡察工作撰写工作；做好2022年度校内巡察工作文件材料立卷归档工作。

党委统战部（台港澳事务办公室）：

1.围绕学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和中共二十大精神、做好高校统战工作，邀请专家学者为统一战线成员作了专题辅导报告。

2.举办了“发挥专业优势、助力乡村振兴”统一战线专家参观考察活动。

3.完成1个赴港澳考察交流团组审批办证等相关工作。

纪委（监察专员办公室）：

1.基本完成二级单位政治监督活页建设的资料收集，正在推进问题梳理和综合评价等工作。协助党委完成建设工程招标采购领域突出问题专项整治自查自纠工作部署，完成项目梳理和问题线索起底工作，有关清单已按要求报省纪委监委，自查自纠工作正在推进。

2.以深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育为契机，切实抓好纪检监察干部教育培训工作，举办纪检监察干部素质能力提升专题培训班，邀请学校马克思主义学院专家赵荣波教授作专题辅导。

3.加强党员干部尤其是年轻干部廉洁教育，举办“青廉课堂”讲座，邀请省纪委监委第七监督检查室副主任杨洪亨作专题辅导报告，抓好党员干部教育监督管理，筑牢拒腐防变思想防线。

学生工作处（武装部）：

1.结合重要节点开展丰富多样的教育活动，推进主题教育有序开展。以报告会、分享会、主题班会等形式开展“榜样的力量”优秀学生典型巡回宣讲活动，进行2022年度省级优秀学生优秀学生干部先进班集体宣传展示，通过身边人讲身边事，弘扬主旋律、传递正能量，以实际举措推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育教育深入开展。

2.精心组织心理育人工作。面向全体学生和学团干部开展“阳光校园”2023年心理健康月活动，通过“心理育人工作能力提升—关爱有温度”“学生心理互助能力培育—陪伴有深度”“心理疏压解困帮辅—守护有力度”“学生积极心理品质培养—成长有高度”4个专题、20余项活动的开展，全面提升心理育人质量，进一步推动“阳光校园”建设，助力学生健康快乐成长成才，促进辅导员队伍专业化发展。

3.丰富形式，提升资助育人成效。开展“爱心传递”现场宣传活动，营造关心关爱残疾人的浓厚校园氛围；举办“育心培元”手工皮具制作体验活动，邀请传统手工艺人进校园为残疾学生介绍传统手工皮具的文化底蕴和制作工艺并进行亲身制作体验，提升残疾学生的获得感、幸福感、安全感；采取“暖心直达”直接送至学生宿舍的方式，为全校39名残疾学生发放了总价值超过1万元的暖心大礼包，向他们传递学校的爱与关怀，助力学生成长。

团  委：

1.举办“五月的鲜花”散文诗歌朗诵比赛决赛。活动自3月份启动，得到广大青年学生热烈响应和积极参与，经过初赛、复赛的层层选拔，共有10支队伍进入决赛，最终，健康学院与针灸推拿学院两支队伍获得一等奖，另有3支队伍获得二等奖，5支队伍获得三等奖。

2.举办2023年“青年马克思主义者培养工程”大学生骨干培训班开班仪式，邀请山东省老干部志愿者协会李红喜作了题为“战争年代我们是怎样进行学习的”专题报告。

3.举行大学生志愿服务西部计划宣讲会，邀请新疆阿克苏地区西部计划小组来我校宣讲，号召毕业生积极到祖国最需要的地方绽放青春风采。

工会（妇委会）：

1.完成全国中医药院校教职工乒乓球比赛工会承担的工作 已完成

2.组织参加 2023年“校长杯”全省高校教职工羽毛球比赛 已完成

3.举办单身青年联谊活动  已完成

保卫处：

1.深入开展习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育学习。按照上级通知精神和学校主题教育工作安排，制定完成支部所有党员的学习计划，开展处级干部调研4次，集中学习2次。

2.召开学校2023年度安全稳定工作会议。5月8日学校在行政楼328会议室召开安全稳定工作会议。学校领导与各部门单位签订2023年度《安全稳定责任书》《安全工作目标责任书》《消防安全责任书》。

机关党委：

1.举办机关“初心课堂”暨主题教育辅导报告会，邀请中共山东省委党校党建部主任吴荣生教授为机关全体党员作“坚持人民至上，驰而不息推进新时代党风廉政建设”专题辅导报告。

2.启动“五比五看作表率”机关作风提升专项活动，对照“严真细实快”工作作风要求，进一步加强机关作风建设，提升机关工作效能。

3.组织开展“健康机关 幸福机关”八段锦展演活动，评选出个人表演奖 50 名，活动组织奖 10 个，弘扬中华优秀传统文化，引导机关干部职工提高健康意识，养成健身习惯，增强身体素质。

离退休工作处：

1.扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，建立了习近平著作诵读制度，召开理论中心组集体学习4次，为高龄行动不便的离退休老同志送学上门；紧紧围绕“学思想、强党性、重实践、建新功”的总要求，深入离退休老同志中调查研究，了解情况、解决问题；5月9日，离退休工作处联合附属医院老干部处赴肥城市新城街道孙家小庄村开展老专家乡村振兴义诊活动。

2.根据省委老干部局《关于开展离退休干部党建工作检查的通知》文件要求，梳理总结近两年来的党建工作，起草汇报材料。按照省委老干部局《关于做好2023年度省直单位离休干部及遗属特殊困难专项救助工作的通知》要求，为2名离休干部遗属申报特困专项救助。

3.筹备离退休老同志主题教育现场教学与主题党日活动，赴济南国际医学中心新校区和西城红色教育展馆考察。会同两所附属医院离退休工作部门召开离退休党建和建立新退休干部培训制度工作会议。

人事处（人才工作办公室）：

1.完成2023年度第一批中高级岗位面试、考察、体检以及初级岗位报名、资格审核工作。

2.完成新一批享受国家政府特殊津贴人员选拔及首批政府特殊津贴人员推荐、选拔工作。

3.完成中国高等教育对外开放发展状况调查问卷汇总、上报等工作。

4.完成年度考核合格以上在职人员晋升薪级工资工作。

发展规划处（医院管理处）：

1.召开《山东中医药大学中医药振兴发展重大工程实施方案》项目论证会，强化顶层设计，理顺工作机制，拟定《山东中医药大学中医药振兴发展重大工程项目论证方案》，成立工作专班。

2.下发《关于对三所直属附属医院2023年第一季度重点工作调度的通知》，拟定重点工作调度清单，对三所直属附属医院开展重点工作督导调度工作。

3.围绕学校高质量发展，召开省属本科高校高质量发展绩效考核问题清单反馈会，组织相关部门、学院开展了绩效考核结果分析和落实整改工作。

教务处：

1.5月10日组织相关部门参加教育部第二轮审核评估培训会，已初步制订迎评方案。

2.完成2022级全日制本科生转专业工作；完成2023届毕业论文校内盲审工作，盲审评定不合格的论文不能进入后续答辩程序。

3.5月12-14日，完成2023年医学院校中医师岗位胜任力第二阶梯考核；5月19-20日，完成2023年医学院校临床医学专业（本科）水平测试。

教师发展中心：

1.已举办第十期临床教师教学能力培训班；2.已举办山东中医药大学第二届教师发展论坛暨教学技能大赛决赛;3.审核2021年入职教师导师制培养考核。

2.已邀请校外专家对参加教师教学创新大赛国赛3位老师一对一指导2.组织全国教育科学规划课题的申报工作。

3.启动2023年青年教师中医药知识能力培训；2.完善基于0A系统的校继续教育学分登记制度，加强和引导青年教师参与学术交流。

招生就业处（大学生就业指导中心）：

1.招生工作：科学编制分省分专业招生计划，完成普通专升本（含贯通培养）录取和高水平运动员预录取相关工作；完成2023年报考指南及其他招生宣传材料初稿；进一步加强新媒体平台宣传力度，推出“招办发言人之王牌专业展播”、“我的大学”等。

2.就业工作：组织召开2023年就业创业工作会议，研究部署下一阶段工作任务；举办宏志助航计划高校毕业生就业能力培训班，培训来自我校、山师及齐鲁工大等学校52名学员；举办10场校园宣讲会，组织江苏睢宁、新疆喀什、临朐、济阳等地医疗卫生单位校园招聘。

3.创业工作：举办首届创新创业月活动启，完成学校创新创业教育成果展；成功举办2023年“互联网+”校级比赛；做好2022年度大创项目结题和2023年度大创项目立项评审的准备工作。

科研处：

1.为推动学校内涵建设，协调组织落实系列调研工作并召开座谈会，就科研创新团队、平台一体化建设等问题广泛听取各方意见建议，认真分析研讨，形成相应整改方案。完成青创团队任务考核材料形式审查工作，按照“质量、效益、贡献”评价体系完成的评价体系完成青创团队代表性成果评价工作。上线学术会议审批管理功能模块，创新学术会议信息发布形式，新设学术会议周历，丰富学术会议推广宣传渠道，定期进行学术会议信息推送。初步建立学术角学术信息交流平台，为学校科研工作者搭建了解和交流渠道。

2.顺利推进科研项目管理工作。完成2023年度国家社会科学基金项目和山东省人文社会科学课题申报工作，经专家评选，我校共计申报国家社科基金项目3项，省人文社会科学课题7项。完成2023年度山东省重点研发计划（软科学）项目申报工作，经学校形式审查，我校最终推荐申报软科学一般项目8项。

3.积极做好3类科技奖项的组织申报工作。已完成我校中国科协第三届全国创新争先奖（2项）、中国民族医药学会科学技术奖（3项）、中国民族医药学会学术著作奖（7项）的组织申报工作。其中，我校毕宏生教授荣获第三届全国创新争先奖。作为主要承办部门，成功举办中医药人才培养专题研讨会（暨《名老中医之路》出版40周年庆祝会）。

实验室管理处（实验中心） ：

1.实验室建设与管理（1）部署开展主题教育工作，打造指尖上的学习平台创新学习形式，深入基层开展调研广泛听取师生意见，主动检视问题，明确具体解决措施和整改时间，落实具体责任人。（2）结合主题教育，深入开展实验室人才队伍建设、实验室安全管理体系建设、科研大型仪器设备共享建设等调研工作，探索人才激励政策，扎实实验室安全篱笆墙，推进大仪纳入共享平台后的开放共享。（3）完成实验动物中心运行管理初步方案，推进实验室（动物实验）共享平台试运行。（4）发挥实验平台优势资源，初步形成28项实验室开放项目，支撑校园中医药文化开放体系建设。（5）按照省教育厅2023年实验室安全自查自纠工作和实验室危化品隐患专项大排查工作部署，全面开展自查自纠，建立安全隐患台账，明确整改方案及责任人，限期整改，每周上报教育厅。（6）压实学校实验室安全责任体系，完成各实验室入室人员安全责任书的签订。委托第三方对我校易制爆库房进行评估并出具评估报告；委托山东晟建宝环保科技有限公司处置实验室废液2.5485吨，实验室废弃物1.5948吨。（7）联合保卫处开展实验室安全培训及安全事故应急演练，各相关学院、研究院实验室管理人员、师生代表等130余人参加活动。

1.实验教学（1）完成2023-2024-1学期实验课排课；完成2023年医学院校临床医学专业（本科）水平测试及2023年山东省中医住院医师规范化培训技能结业考核的技能考核部分；完成2023年医学院校中医师岗位胜任力第二阶段考核技能部分。协助完成2023规培考试临床技能部分（2）完成2023年大学生创新训练（SRT）计划项目立项；完成2023年大学生创新训练（SRT）计划项目（2022年立项2年期项目）中期检查。（3）第一届腔镜技术基本技能比赛准备就绪，启动赛前实训。

3.科研平台（1）举办实验中心第五届科研公共服务开放月活动，以“强化开放共享，提升科研服务内涵”的主题，聚焦大型仪器设备的开放共享、坚持问题导向的精准科研服务、邀请师生走进实验室、提升实验平台科研服务效率和服务质量。（2）举办“发现科研之美”首届实验室图片征集活动；举行23场大型仪器设备原理应用及使用经验分享；开展6场“搭建科研桥梁  助推科研梦想”学校青年创新团队座谈交流和平台参观；为中医学院、药学院、针灸推拿学院、护理学院、健康学院和中医药创新研究院本科和研究生20人开展“显微镜下的微观世界”科普活动。

研究生处（研究生学院）：

1.扎实开展主题教育学习。走访研究生培养、就业相关单位，进一步规范研究生教育培养和管理；开展研究生“活力党支部”“过硬党支部”创建评比等工作，发挥党建引领作用。

2.完成2023年硕士研究生招生录检和博士招生相关工作。2023年我校共录取硕士研究生1756人（统招硕士研究生1534人、推免74人、医学长学制转段生147人、二等功免试生1人）；完成2023年“申请-考核制”博士研究生综合考核面试工作，共录取143人。

3.召开首届直博生培养工作实施方案制定启动会、开展2023年硕士中期考核、2023届毕业生答辩和督导等工作。组织中期考核、2024届毕业信息采集；协助开展2023年全省中医住院医师规范化培训结业考核相关工作；组织申报山东省教育厅2023年研究生科研创新实践项目；召开首届直博生培养工作实施方案制定启动会暨研究生人才培养模式调研座谈会；完成1613名研究生学位论文外审工作，外审合格率98.8%，核定答辩名单，发布答辩通知。

国际交流合作处：

1.成功举办维也纳联合国中文日中医药主题活动。武继彪书记率我校专家团队赴奥地利参加2023维也纳联合国中文日活动，参加纪念罗生特医生诞辰120周年主题座谈研讨会并讲话。组织开展中医药展品介绍、学术讲座、特色技术演示、义诊服务、座谈交流等中医药主题相关活动，并慰问中国常驻维也纳联合国代表团及驻奥地利大使馆领导和工作人员。

2.确定与韩国国立忠北大学校合作协议内容。同韩方驻中国唯一办事处沟通协商，商讨落实合作内容，拟定双方《交流合作协议书》《学生交换附属协议》《学生交换补充协议》，并就三个协议文本内容达成共识。

3.推动第九届中国（上海）国际技术进出口交易会参展筹备工作。面向校内各部门和单位征集展品，共征集包括养生保健、酒水、中药饮料、外用药物、内服药物、生物芯片、中医药软件、外治技术、药物制备技术等九大类展品45件，其中实物17件，视频1件，宣传彩页27件。完成展会制证线上申请、会刊线上提报和宣传素材准备工作。

财务处：

1.按照财政相关要求，填报政府财务报告中资产负债表、收入费用表，确保报表数据与决算报表、资产报表、债务报告之间的衔接。按照应抵尽抵的原则，对各科目发生额或余额进行往来单位的细化，开展财务分析，按时、保质、保量完成了2022年度政府财务报告编制工作。

2.完成2022年度绩效评价工作，对各部门支撑材料进行审核以及现场考察，重点考核了服务类、设备类项目，召开绩效评价工作会议，并将绩效评价过程中发现的问题及评价结果及时反馈给相关部门，督促整改。相关部门已将补充材料及整改情况报送至财务处。

3.草拟的《财务处关键岗位内部控制风险防范管理办法》和《财务处廉政风险防控管理办法》两项制度，5月23日经校长办公会研究通过。

审计处：

1.全面调研学校建设工程招投标情况，深入鲁澳中医药产业研究院建设一线，督促跟踪审计进度和质量控制，针对发现问题，研究整改措施，督促主管部门、施工单位、监理单位及时改进，为建设项目按时竣工并通过验收奠定基础。

2.按照山东省教育厅《关于开展高等学校专项内部审计工作的通知》要求，制定学校人才政策落实、招标采购事项专项审计实施方案，报学校党委研究通过后召开专项审计部署会议，明确任务分工和责任部门，启动专项审计工作。

3.按照学校党委印发的《建设工程招标采购领域突出问题专项整治自查自纠工作方案》，立足审计职责，深入开展自查自纠，科学研判问题风险，认真进行整改，积极配合纪委开展专项整治，形成监督合力，确保专项整治取得实效。

资产管理处：

1.完成山东中医药大学药用植物园二期建设方案设计服务项目、山东中医药大学医考中心建设项目等总计455万元项目的招标采购工作。

2.超额完成履约验收和资产入库，完成11个合同的334万元的验收工作，项目入库金额180.64万元。

3.完成山东中医药大学眼科实验室建设项目等预采购项目的合同签订工作。退还合同保证金70项约230万元。

网络信息中心：

1.开展五一假期期间网络安全保障工作：（1）梳理了学校网站和业务系统种类和性能，关停“僵尸”网站及弃用的业务系统，关闭不必要的外网访问，全面排查弱口令、默认口令、通用口令等。（2）落实网络安全应急响应工作。（3）开展网络安全监测工作，调整升级网络安全设备及云盾防护策略，严格加强访问控制，确保了重保时期校园网络畅通稳定与安全。

2.开展等级保护第二阶段工作：对教务综合服务平台、网站系统、科研实验系统进行安全漏洞扫描，对存在高危漏洞的系统，督促相关业务部门及时修补和整改。

3．准备网信委每年一次的工作会议：为网络安全和信息化工作会议的召开做好准备工作。拟近期召开网信委每年一次的工作会议。

后勤管理处:

1.医疗保健工作。完成了组织教职工到三所附院的健康体检工作，对教职工体检结果进行整理建档，协助查出健康问题的教职工到相关医院接受治疗。

2. 绿色学校申报。已会同其他部门完成了绿色学校申报工作的电子版材料汇总上报，以高标准、严要求迎接上级对现场的检查督导。

3．党建工作。结合后勤基建实际开展了形式多样的读书会；根据校内“12345”热点问题，设计问卷（50 题，150 份）在不同层面采用书面和现场交流方式进行了调研，提出五大类问题。

基建处：

1.鲁澳中医药产业研究院项目：（1）安装部分：铺设桥架、水电消防空调的安装完毕；各楼栋喷淋口，调平处理中；A栋室内门已安装60%，开关插座完成；吊顶已安装75%；金属屋面瓦已安装40%，其他楼栋做准备。室外三部施工电梯，已安全拆除；室外吊笼除在用的少数，都已安全拆除。地下高压配电室，设备陆续到货，准备安装。（2）装饰部分：各楼栋室内二遍腻子和乳胶漆即将完成。（3）地下车库：地下车库屋顶、墙面腻子涂料收尾，部分区域开始清扫卫生为下一步自流平工序做准备。（4）地下人行通道：组织旋挖机对南段基坑进行钻孔、灌注桩支护完成，对行政楼楼体进行加固保护，确保施工安全。

2.以主题教育活动推动政治学习、业务知识的提高：（1）为了解师生对学校基本建设工作的满意程度，组织开展了《满意度调查问卷》调研活动，以知行合一推动基建高质量发展。（2）针对国际医学中心基础设施在使用过程中暴露出的问题，再次组织实地调研，争取以更细致的工作，为学校决策提供更贴切实际的第一手资料。（3）在规定时限内，完成了省教育厅布置的基建统计信息上报工作。

3.坚持安全生产督导检查：组织驻场人员，对建设工地进行日常的安全生产巡检，确保施工质量、安全。

中医学院：

1.扎实开展主题教育活动，组织理论学习中心组研讨2次；党的二十大精神进教材，开展思政课导学沙龙2次，创建党建引领的双融双促；丰富校园活动，举办“岐黄杯知识竞赛”等活动；开展“我为就业解难题”“鲁源计划”，开展了14个地市的访企拓岗工作，与100余家用人单位进行线下座谈交流，访企拓岗数量由21家增长到109家，较去年同期增长419%； 开展“我为群众办实事”健康科普义诊；合作共建，推动中医药文化进校园活动；开展主题为“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”的征文月活动。

2.完成中医学高峰学科2022年度绩效报告的撰写工作；完成研究生导师的遴选推荐工作，加强学院研究生导师队伍建设；完成学院二级学科博士研究生的开题工作；布置研究生毕业答辩的相关工作，从原始数据审核等方面严把关键节点，提升研究生论文质量；开展学院实验室危化品安全检查工作。

3.组织完成2023年度院级教学改革创新项目申报与立项，推动学院教学改革团队建设；参加“2023年山东省大学生医学技术技能大赛”比赛，中医学专业A、B赛道皆获特等奖；落实“2023年中医师岗位胜任力第二阶梯考试”考前专项培训及医师资格考试科目期中考试。

药学院：

1.深入开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作，制定学院领导班子调研方案及学习计划，认真落实上级布置的各项工作，结合主题教育，依托中医药文化进社区、进校园等支部联合共建等途径，创新形式开展主题党日活动。

2.教学工作：（1）持续推进课程建设水平：完成2门国家一流课程知识图谱建设方案，申报1门山东省一流教材，启动我校本年度第一门慕课西行活动，与云南农业大学开启《中药化学》同步课堂教学；（2）保障教学质量及稳定：开展创新班教学情况座谈会，制定创新班双语课程整改计划；（3）毕业实习工作稳步推进：组织开展本科毕业论文盲审及答辩方案制定，开展校外教学实践基地安全排查工作；（4）学生技能大赛结硕果：2023年山东省大学生医学技能大赛药学比赛获团体一等奖1项，二等奖1项，个人单项奖1项；山东省大学生生物化学技能与创新创业大赛获一等奖3项，二等奖5项，三等奖3项；学院荣获山东中医药大学创新创业优胜奖。

3.科研学科工作：成功举办“提质强基，融合创新”中药学青年教师科研沙龙第一期，并将持续开展，为广大青年教师搭建起良好的科研交流平台；完成研究生毕业资格审核，严格把关学位论文质量。

4.学生工作：（1）开展具有专业特色的心理健康月系列活动：完成学生中医体质分型与心理健康状况的调研并匹配相应的素拓活动，开展“中药药香满校园，心理健康伴永远”中药简历制作活动，举办“认识自我、悦纳自我”主题心理讲座，提升学生心理品质，促进学生身心健康。（2）组织毕业生参加各类型基层就业宣传，目前学院已有2名同学选择基层就业，持续开展毕业生就业指导，建立就业帮扶台账。

针灸推拿学院:

1.持续做好就业工作，根据学校要求，学院领导赴临沂、日照等地看望规培、实习学生；按照相关部门的要求，及时做好高校毕业生就业信息网的数据录入和审核；学生活动“五月的鲜花”校园散文诗歌朗诵比赛、“阳光心灵”心理健康海报宣传设计大赛、“春满杏林”经典诵读大赛等活动圆满结束；院刊《针推论坛》定稿；做好党的发展对象培训工作。

2.组织院领导督导听课13人次，部分课堂学生抬头率不高，存在学习效果不佳、课堂教学管理不严的问题，教学、学风有待整顿。山东省医学技能大赛获得AB两个组特等奖，我院学生参加的6个站点全部为冠军。积极筹备全国针推技能大赛，正在开展第二轮选拔和培训。稳步推进优秀本科生转专业、优秀本科生进科研实验室、中医学专业全国水平测试等工作。

3.针对复审仍存在问题的论文重点联系导师，敦促其修改毕业论文，若仍然达不到要求者，不允许参加答辩；已经完成硕博士新导师遴选推荐工作，顺利完成一二批次审核制博士复试工作。

护理学院：

1.深入推进主题教育，组织师生党员赴崮云湖社区卫生服务中心开展党建共建及志愿服务活动，组织党务工作者参加党务知识测试和微党课评比，上报主题教育特色亮点和工作阶段性总结。

2.（1）本科教学：参加山东省第五届医学生技术技能大赛，荣获AB两个赛道二等奖，单项奖1项；分3批组织2022级本科生共计60余人赴两所附院医美、重症进行临床观摩，学生兴趣浓厚，为两个方向发展奠定了基础；完成教育部2022届本科毕业论文抽查1篇问题论文的整改，修订学院相关政策，在正在进行的2023届本科生毕业论文工作中，严把盲审、答辩等环节，确保论文质量。（2）研究生教学：遴选硕士研究生导师专职6名兼职11名；完成2023届研究生答辩。（3）筹备山东省“技能兴鲁”职业技能大赛——全省卫生行业护理职业技能竞赛。

（4）申报山东省人文社会科学课题2项，通过学校评审1项；山东中医药大学研究生思政教育研究课题，教师组立项4项，学生组立项4项；2023年中国民族医药学会学术著作申报1项，通过学校评审1项；山东省重点研发计划（软科学项目）申报2项；完成专业学位授权点合格评估初稿。

3.顺利开展“提灯护航就业路”结构化面试讲座、求职经验分享讲座、团体心理辅导等；成功举办512国际护士节文艺汇演暨先进典型表彰大会活动；顺利完成山东省大学生医学技能大赛。

管理学院：

1.学院组织开展了学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动，党总支理论学习中心组开展了集体学习认真做好理论学习。

2.按照学校和学院有关文件和规定，组织了应届毕业生毕业论文校内盲审、评阅、答辩等工作，进一步加强和规范我院本科毕业生毕业论文过程管理，提高毕业论文质量。赴山东中医药高等专科学校进行调研加强合作交流。

3.就业渠道进一步拓宽，学院就业率稳步提升；支部学习形式更加新颖，内容更加丰富，同学们学习更加入脑入心。

马克思主义学院：

1.开展了“学思践悟习近平新时代中国特色社会主义思想”系列活动，以“四个坚持”扎实推进主题教育在学院走深走实。坚持学用结合，通过“五个一”行动抓好理论学习；坚持问题导向，深入开展调查研究，精心研究制定《马克思主义学院党总支调查研究实施方案》，班子成员结合各自分管工作制定详细调研方案；坚持刀刃内向，扎实推进检视整改，定期梳理“问题清单”，制定整改措施，压实责任，不断推动主题教育走深走实。

2.开展思政课教师座谈会，深入了解一线教师所思所想所盼；加强课程建设，举行“筑基提质”工程系列之集体备课活动。

3.继续强化访企拓岗、举办就业指导讲座等。前往济南市团校开展访企拓岗行动，开展线上就业能力提升讲座，进一步提升了2023届毕业生就业质量和就业率的稳步提升。

外国语学院：

1.成功举办学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育活动；结合学院实际，学院班子成员深入教学、科研、学生一线开展调查研究，每人确定一项调研题目；开展安全教育及安全检查、排查工作。

2.完成2023届毕业生毕业论文审查、毕业答辩工作。开展第二期“稽风”系列校级教学沙龙活动“融盐于水，育人无声---课程思政融入大学英语教学的示范与探讨”。开展教学调查研究工作，组织学院教师、学生分别召开座谈会，了解对教师队伍建设、智慧教学、教学评价、学生研学等的意见和建议。

3成功开展系列心理健康教育特色活动，不断夯实学生心理健康根基。

4.前往浙江蓝鸽科技有限公司开展访企拓岗，进一步拓宽学生就业渠道，促进学生高质量就业。

智能与信息工程学院：

1．学习领会习近平总书记关于调查研究的重要论述；深入开展调研，及时发现并解决问题。

2．完成本科毕业论文的集中外审及论文答辩工作；开展访企拓岗、开拓学生实习就业单位工作；完成实验室安全检查整改落实；优化完善博士点申报书。

3.完成毕业生就业能力网络培训汇总工作；开展学院心理健康月活动；做好家庭经济困难临时困难补助工作。

康复医学院：

1.（1）认真落实第一议题制度，召开理论中心组主题教育专题学习会议；开展“凝心铸魂强根本,深学细悟践初心”学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想知识竞赛；赴省科技馆开展“当先锋、作表率、促行动”主题党日学习活动；召开主题教育教师调研座谈会；有序有力有效推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育工作走深走实。（2）完成2023年上半年学院党员发展工作。

2.（1）举办了第四届康复技能大赛，提升学生专业技能和实操水平，为全国大学生康复技能大赛储备选手。（2）继续推进“访企拓岗”专项行动，学院赴北京、济宁等地开拓用人单位，为毕业生拓展高质量就业岗位资源，创造更多就业机会。

3.（1）继续推进康复作业治疗专业国际认证工作，申报书的论证与定稿工作基本完成。（2）2020级300余名本科生已完成实习前培训、实习分配，即将进入派遣阶段。（3）突出专业优势特点，制作了2023年本科招生宣传有关材料、视频，扩大社会知名度，不断提高生源质量。

健康学院：

1.扎实开展主题教育，促进学院事业高质量发展。按照学校党委部署要求，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，与聊城市东昌府区妇幼保健院党委、健康产业学院党支部开展支部共建，进行调研座谈和合作交流，推动学院各项工作。

2.持续推进专业、学科建设。以问题为导向，邀请相关领域校内外专家就心理学科建设及专业学位点申报工作进行把脉开方，有力推动了专业学位授权点申报及学科建设；基于社会需求及岗位胜任力培养，以“中医药+健康”为特色，对学院五个专业人才培养方案进行了论证，进一步以就业为导向进行培养方案的完善修订；积极配合教务处监考老师抽调、集中测试等工作安排，顺利完成了首届中医养生学专业学生中医师岗位胜任力第二阶梯考核工作。

3.提高学生综合素质，助力学生成长成才。2023届毕业生实习结束，已于5月21日顺利返校，并召开全体毕业生促就业交流会，举办专场招聘会，组织毕业生参加山东省“2022年全国高校毕业生基层就业卓越奖”专题报告会，邀请人社部门工作专员为毕业生宣讲就业政策，对接用人单位。举办2023年全民营养周系列活动，承办学校首届大学生心理脱口秀大赛和“杏林春暖”研究生心理健康讲座，提升学生专业素养，促进学生心身健康。

医学院：

1.教学工作（1）完成下学期《内科学》、《妇科学》、《儿科学》等课程安排。（2）协助教务处圆满完成临床医学专业水平测试工作。（3）组织临床医学专业第一次参加全省医学技术技能大赛。

2.党建方面（1）按照学校党委组织部的通知要求，完成上半年发展党员前期准备工作。（2）按照学校主题教育领导小组要求，完成医学院党总支、各党支部主题教育部署推进工作。组织学生宣讲团主题教育宣讲，开展领导班子专题调研等内容。

3.学团工作（1）全面落实访企拓岗工作任务，前往聊城人民医院、济阳县中医院，开展访企拓岗工作，学生反馈良好。（2）加强学生安全教育，开展安全教育主题班会、辅导员进宿舍等相关工作，进一步提高学生的安全防范意识。（3）组织完成学生参加学校心理健康月系列活动。

体育教学部：

1.党总支完成了学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育动员大会，并集中学习了《深刻认识开展主题教育的重大意义》等重要文件。

2.顺利完成了全国中医药院校教职工乒乓球比赛、全国U系列田径比赛（山东赛区）和大学生体质健康测试的各项工作。

3.召开了体育教学部全体教师座谈会、总结了学校田径运动会承办方面的不足之处，为更好的完成下一届学校田径运动会奠定基础。

国际教育学院：

1.5月24日，召开 “中西医临床医学专业本科学分制培养方案（国际学生版）”的论证会，进一步优化来华留学学生培养体系。

2.参与青岛中邦留学咨询服务公司举办的2023年度海外招生宣传代展活动，借助代展活动开拓东南亚留学生市场。

3.5月19日，在远方阁会议室召开大学城高校国际中文教育教学研讨会，进一步推进来华留学内涵式发展。

继续教育学院：

1.完成山东省中医馆骨干人才培训报名工作。

2.制定了2023年成人高等学历继续教育招生简章，并完成2023年各校外教学点备案整理工作。

图书馆：

1.扎实开展主题教育活动。利用“中国共产党思想理论资源数据库”开展理论学习；稳步推进“一流中医药大学的图书馆该如何建设”调查研究，已获得基础数据成果；全面认真开展安全自查，形成安全隐患台账4项；与党委宣传部支部联合共建，在传播中医传统文化方面形成合力。

2.完成国际医学中心校区图书馆106学习中心建设。

3.持续开展2023图书馆文化节。完成齐鲁医家掠影1期，开展手抄本古籍展览1场，开展“阅品山中医”图书推荐4期。

中医文献与文化研究院（山东省中医药博物馆）：

1.6人通过博士研究生面试。

2.5月18-24日，博物馆主办专题集邮展。

中医药创新研究院：

1.党建工作：（1）部署开展主题教育工作，深入基层开展调研广泛听取师生意见，主动检视问题，明确具体解决措施和整改时间，落实具体责任人。（2）完成研究生活力党支部和“一院一品”共青团实践品牌申报工作。

2.科研与教学：（1）承办我校首届博士后论坛，邀请国家杰青及优青邹强教授做主题报告。（2）调研汇总了各团队科研教学及人才团队建设等方面的意见及建议。（3）建立学院首届毕业生就业情况台账，梳理毕业生就业意向及就业情况。

3.实验室管理：（1）完善并提交了中医药经典理论教育部重点实验室提升工作规划。（2）完成了中创大楼监控升级项目，持续推进实施中创院内部环境文化建设项目。（3）根据学校工作布署，开展中创院安全隐患大检查活动，确保学院师生安全和学院稳定。

药物研究院：

1.启动“党建业务融合，科技助力发展”企业行支部共建活动，赴东阿阿胶股份有限公司开展联合主题党日活动，期间集体学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想专题摘编》中关于健康中国的有关内容，对企业需求及痛点问题进行调研，围绕党建与业务融合互促、人才合作培养等方面进行了互动交流。

2.（1）对鲁澳中医药产业研究院进行多次实地考察，在此基础上继续细化鲁澳中医药产业研究院科研楼实验及办公区域规划；与四建、资产处共同研讨确定了科研楼绿化景观设计方案。（2）赴北京参加“中药监管新政和中药产业发展策略研讨会”，学习了解中药科学监管最新政策、中药注册管理专门规定等。（3）开展了“石墨烯对神经突起生长的作用及机制研究”相关实验；申请石墨烯中医药研究相关SRT项目2项。

3.（1）“中药谱-效相关综合评价模式及应用案例”获中国专业学位案例中心立项。（2）完成了2023年第一批中高级岗位招聘人员的面试、考察工作及2023年度初级专业技术岗位招聘初审工作。（3）制作部门宣传展板，参加招就处举办的“创新创业成果展”。（4）申报山东省重点研发计划重大科技创新工程。（5）开展同名同方药工艺变更及上市开发研究，医疗机构制剂研发及肠胃贴膏、保健灸热贴制备等工作。（6）完成了带教研究生论文答辩工作。

省中医药健康产业技术研究院：

1.按照上级通知精神和学校主题教育工作安排，扎实开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，与健康学院开展支部共建，与科研处、长清区管委员开展主题党日活动，加强学院党建和业务工作交流，实现党组织优势互补。

2.学院成功举办“山东中医药大学知识产权保护年暨中医药科技成果转移转化论坛启动会”，邀请山东省卫健委、济南市科技局、长清区管委会、山东省成果交易中心等参加论坛，并邀请省卫健委、省高级人民法院、省成果交易中心等相关专家从政策、知识产权保护以及成果转化平台方面进行深入解读，本次会议同时举办山东省科技成果路演，邀请山东省10余家企业参加。

3.学院加强内涵建设，组织学院成员赴上海参加高级技术经理人培训，为我校中医药科技成果转移转化储备人才。

4.初步完成我校中医药科技成果转移转化成果现状的基线调研，并编纂我校有效发明专利成果汇编。

5.加强校企合作，分别与东阿阿胶集团、山东省农业科学院等签订战略合作协议。

青岛中医药科学院：

1.落实落细主题教育各项工作。扎实开展学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育，组织好集中学习和个人自学，开展五四青年节主题党日活动，坚持问题导向，深入调查研究，针对性解决工作中存在的问题不足。

2.推进科研工作提质增效，加强相关科研团队建设。开展海洋中药国家中医药管理局重点研究室立项准备工作；推进医学人工智能研究中心中医药智能设备研发工作；与明月海藻集团进行合作洽谈；完成22级博士生开题、23级博士招生、20级硕士研究生预答辩和导师遴选等工作；完成20级毕业生就业指导和落实工作。

3.进一步加快青岛中医药科学院院区建设。配合建设单位加快推进院区建设，完成配建项目深化设计招标；进一步推进国医堂校企合作项目的考察论证相关工作；完成新建实验平台部分仪器设备的供货安装。

千佛山校区管委会：

1.开展“燃五四薪火·谱青春华章”2023 年千佛山校区主题朗诵比赛活动。为深入学习宣传贯彻党的二十大精神，弘扬五四精神，展现青春风采，5月4日，学校在千佛山校区两用堂举办“燃五四薪火•谱青春华章”主题朗诵比赛。参赛选手们饱含深情的朗诵，抒发了对党和祖国的无限深情，展现了青年一代在党的坚强领导下，勇立潮头、砥砺奋进的良好精神风貌。

2.开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。结合校区实际，通过主题党团日、社区义诊、志愿服务等形式开展以“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想”为主题的思想政治教育，加强学生思想引领，厚植广大青年学子的爱党爱国情怀，推动理论学习入脑入心，切实增强主题教育的针对性、实效性。

3.开展2023年防灾减灾日主题活动。5月12日是我国第15个全国防灾减灾日，各学院通过主题教育、宣传展板、知识讲座、技能培训、微信公众号宣传等线上线下多种形式，积极组织开展防灾减灾宣传教育活动，切实提高学生防灾减灾意识和应急避险能力，维护校区安全稳定。

济南国际医学科学中心校区管委会：

1.施工方已对实验楼南门吊顶坠落等急需维修的问题进行维修，其他维修项目进度较慢。已联系水电收费计量安装方、物业公司，计划于5月26日勘察新上服务项目施工现场，确定设计施工方案。

2.认真组织开展安全大检查，建立安全检查隐患台账，针对检查出来的问题，能够立即整改的立即整改，不能立即整改的做好防范措施，要求建设方倒排工期抓紧整改。积极联系济南市经文保支队将校区50路监控接入市局雪亮工程；研究确定校区东门人车分流方案，增设交通护栏，1号楼一楼与服务中心联通的电吸门维修完毕，消除了安全隐患。

3.经排查，发现图书馆天台下雨漏水严重等8项汛期隐患问题，已督促物业公司和施工方尽快整改，做好防范措施。

附属医院（第一临床医学院）：

1. 结合主题教育总部署，开展医院2023年“十满意”服务品牌建设行动，围绕5个聚力，打造10个满意、实施50项服务举措，用推动医院高质量发展的新成效检验主题教育成果。

2. 组织举办5.12国际护士节表彰大会，铸树新时代护士形象，关心爱护广大护士，激励广大护士爱岗敬业、积极进取。

3.成立神经介入诊疗中心、间质性肺炎诊疗中心、省内首家中国创面修复示范基地，做强做大医院医疗建设品牌。

第二附属医院（第二临床医学院）：

1.人事相关工作：（1）核发2022年度考核奖。（2）调整2023年岗位聘用人员工资标准并补发差额。（3）完成2023年度在职职工医保缴费基数调整。（4）开展第四批公开招聘新职工岗前培训工作。（5）完成2022年年度考核工作。（6）完成国家中医药管理局“十四五”规划纲要中医药发展工程专题调研工作。

2.教育管理相关工作：（1）落实山东中医药大学本科实习生毕业综合考试考官、场地、技能用具。（2）组织教师参加第二届山东中医药大学教师发展论坛暨教学技能大赛决赛。（3）落实2023-2024-1本科及研究生学期教学任务。

3.门诊、中医康复病房楼改造工作：继续协调处理搬迁后相应问题，满足科室需求。

附属眼科医院：

1.已组织全院心肺复苏培训。5月5日邀请齐鲁医院急诊科边圆副主任医师来院开展心肺复苏急救培训，全院临床医、护、技、职能科室人员参加培训，通过培训强化了医疗安全意识，落实“三基三严”培训，提高医院急救水平和应急能力。

2.已完成2023年度备案制公开招聘简章和方案，并将文件上报大学。

3.已按照往年山东省科技进步奖答辩要求，做好幻灯初稿。

眼科与视光医学院（山东省眼病防治研究院）、国际眼科与视光医学院：

1.因2022级博士研究生开题和2023届毕业生答辩安排时间有冲突，5月30、5月31日安排2023届博士和硕士研究生答辩，将开题工作推迟到6月初。

2.5月22日至23日，2023届眼视光学专业毕业生在山东中医药大学附属眼科医院完成毕业论文答辩。

3.已完成2023年劳动节假期前后学生安全工作；已举办国际医学中心校区第四届“永远跟党走，建功新时代”五四青年节表彰大会；已完成国际医学中心校区五四升旗活动。