山东中医药大学各部门（单位）

2025年6月份重点工作安排情况汇总

党委办公室(学校办公室）：

1.做好毕业典礼、山东省信访局彭立春局长来校作专题报告、尼山世界中医药文化论坛筹备等相关工作。发布校领导接待日流程。

2.持续推进法治体检工作，完成各部门（单位）《法律风险清单》自查报送的收集工作。开展“6.9”国际档案日系列活动。

3.成立1-2个地方或行业校友会。选聘2025届毕业生校友联络员。举办“2025届毕业生走出校友门活动”，邀请优秀校友参加2025届毕业生毕业典礼暨学位授予仪式。

党委组织部(党校)：

1.做好深入贯彻中央八项规定精神学习教育省委督导组进驻和学校督导组督导有关工作，推进学查改一体贯通、落地见效。

2.持续推进党员教育系列活动，开展学习教育专题党课，情景党课评比展示等。

3.加强干部教育监督，开展2025年度廉政谈话。强化干部教育培训，启动“练好基本功，改革当先锋”——年轻干部教育引领专项行动，举办“青年干部讲坛-公文写作能力提升”等系列讲座。

党委宣传部(教师工作部)：

1.开展二级党组织理论学习中心组列席旁听工作。

2.强化意识形态阵地督查，开展校内新媒体平台年检备案工作。

3.开展高校领域突出问题系统整治活动中师德师风工作，6月份重点推动学术诚信等工作。

党委统战部（台港澳事务办公室）：

1.开展支持各民主党派、无党派人士“学规定、强作风、树形象”主题教育，通过专题讲座、座谈会等形式，切实加强党外知识分子思想政治引领。

2.制定《山东中医药大学教学科研人员因公临时赴港澳台管理办法（试行）》,进一步规范学校因公临时赴港澳台管理。

3.做好教育部2025年港澳台学生国情教育项目“扁鹊故里中医药文化体验式研习营”有关筹备工作。

纪委(监察专员办公室)：

1.开展建设工程领域专题廉洁教育会。开展“三化”建设年行动培训，组织学校和医院纪检监察干部参加省纪委监委业务培训。

2.协助推进高校领域突出问题系统整治。调度“清廉山中医”中期建设情况，开展监督调研，更新政治监督活页。开展纪委书记廉政谈话。配合好巡视和专案工作。

3.落实省纪委四室组织的5月份线索研判会指导意见，加快线索处置和立案工作。推进巡视移交信访举报件办理，及时向巡视组汇报办理情况。

党委巡察工作办公室：

1.组织召开巡察工作领导小组会议，审议各组巡察报告、意识形态专项检查报告，巡察组根据会议意见修改、完善报告。

2.提请党委会审议《关于十二届省委山东中医药大学党委第三轮巡察情况的综合报告》。

3.做好巡察反馈工作，组织召开巡察反馈会议，向被巡察单位及其主要负责人反馈巡察意见，提出整改要求，指导督促被巡察单位做好整改工作。

学生工作处(武装部)：

1.组织毕业生返校和离校工作，开展毕业生主题教育，营造文明和谐的毕业氛围；做好征兵宣传，动员毕业生参军入伍。2.深入开展领导干部联系学生班级工作，通过座谈会、听课、走访宿舍等方式，走近学生，为学生解决实际问题，助力学生成长成才。

3.三校区联动精准摸排公寓住宿情况，制定《山东中医药大学学生宿舍搬迁部署与组织实施工作方案（一期）》，提前部署动员，为腾空长清校区1、5号楼和千佛山校区1号楼1单元做准备。

团委：

1.印发《山东中医药大学“岐黄驿站百千万行动”实施方案（试行）》，积极筹备暑期“三下乡”相关工作，实现服务社会与育人成才的双向促进。

2.开展校院两级学生干部考核，完成各级学生组织换届工作，做好2025届毕业生团员组织关系转接，强化学生团员和干部闭环管理。

3.全力冲刺第十九届“挑战杯”省赛决赛，开展学校青年志愿服务项目大赛暨最美志愿者评选工作，激发青年学子的科创热情与实践能力。

工会(妇委会)：

1.举办“学府承古韵 八段展师风”教职工八段锦比赛，弘扬优秀传统文化，传承八段锦养生功法，持续推动八段锦在校园内的普及与推广，营造浓厚的校园中医文化氛围。

2.开展“帮扶送教育”活动，做好2025年度上半年工会会员结婚、生育、生病住院慰问工作，将组织的温暖与关爱送到教职工及子女身边。

3.做好2025年教职工子女入学报名相关工作。

安全管理处：

1.全面维护校园安全稳定，扎实开展“安全生产月”系列活动。

2.进一步优化校园秩序，完成千佛山校区电动自行车挂牌和清理和长清校区自行车停放区域规划建设。

3.配强校园安保力量，完成安保服务方变更交接前期协调、准备各项工作，确保暑假期间顺利交接。

机关党委：

1.编辑完成机关“深读红色经典”系列读书征文获奖作品集(2019-2025)，总结机关党建理论成果，提升机关党建质效。

2.举办机关党建品牌创建展示活动。通过支部申报、初赛筛选、现场评比、宣传推广等方式，强化机关党支部品牌建设，推出首批“机关党建示范品牌”。

3.组织机关党支部学习教育督查活动。通过支部手册查阅、访谈调研等形式，对党支部学习教育开展情况进行集中督导。

离退休工作处：

1.举行庆“七·一”“光荣在党50年”纪念章颁发仪式，走访慰问离休干部和老党员代表。

2.深化中央八项规定精神学习教育，离退休工作党委组织开展赴廉洁教育阵地实景教育活动。

3.深入贯彻落实学校第六次党代会精神，扎实推进校院两级改革，筹备召开学校关心下一代工作委员会工作会议。

人事处（人才工作办公室）：

1.落实人才招聘权限下放并做好监督指导，完善制度保障，出台《预聘-长聘制人员管理办法》、举办专项培训会，做好 2025 年高层次人才遴选与考核。

2.拓展宣传渠道，加大校院两级管理改革宣传，通过校报专栏、长廊橱窗展示、印制一图读懂及发放改革细则折页等营造舆论氛围。

3.启动岗位绩效考核与绩效工资分配改革第二轮问卷调查，围绕岗位绩效考核方案广泛征集意见，优化制度设计，推动改革提质增效。

发展规划处：

1.形成并签订各单位“一院一书”，汇总并印发部门单位绩效考核实施细则。

2.根据省属绩效考核实施方案制定《山东中医药大学省属本科高校高质量发展实施方案》。

3.论证、修订《山东中医药大学“十五五”事业发展规划编制工作方案》，启动学校“十五五”发展规划编制工作。

学科建设处：

1.围绕学科重点方向，组织学部开展学科重大项目培育建议征集，形成学校重大重点项目池。

2.推进学科绩效考核工作，举办软科指标、ESI排名等专项培训会，促进学科核心竞争力和可持续发展能力提升。

3.围绕“十五五”学科规划，强化学科传统特色内涵，基于流派传承开展中基、文献、经典、疫病、炮制等学科调研。

医院管理处：

1.对接学校临床科研需求，联合健康学院、护理学院成立学校临床伦理委员会。

2.开展山东中医药大学临床专病研究所遴选工作。

3.起草制定进一步加强直属附属医院管理的意见举措。

教务处：

1.推进八项规定精神学习教育走深走实；试点开展实习分配方案改革，加强同质化培养，提升医学生实习实践能力。

2.完成专业建设评估会评工作；制定中西医临床医学专业认证整改方案；做好6月份毕业生离校相关工作，确保其平稳顺利毕业离校。

3.探索与济宁医学院等高校的联合培养，开展“医学类专业与中医学类专业”互培项目；启动优化排课试点改革，科学配置教学资源。

教师发展中心：

1.筹办黄河流域中医药院校教师发展论坛，举办2025年度临床教师教学技能大赛、新进教师微格教学培训、临床教师教学能力培训，开展青教赛教学观摩研讨会。

2.强化教学督导，开展学生网上评教工作，安排督导专家期末巡考工作，编制《教学质量信息简报》，出版《教学窗》。

3.深化教学成果培育，邀请校内外专家召开教学成果辅导工作坊、教学成果论证会，启动教学成果展示网站建设。

招生就业处：

1.持续发力做好招生宣传工作。线下组织各学院参加各地市招生咨询活动；线上开展各类型招生宣讲，多渠道发布学校相关宣传视频，吸引优质生源。

2.积极开展访企拓岗促就业专项行动，多形式开展毕业生离校前招聘活动，拓展优质就业岗位；持续做好毕业生离校管理服务工作，力争6月底毕业去向落实率达60%。

3.扎实推进2项省人社厅“校园微培训 技能促就业”试点项目工作，提升毕业生就业能力，助力毕业生高质量就业。

科研处：

1.筹备成立山东中医药大学中华传统美德与人的健康生活方式哲学社会科学实验室。

2.积极做好我校本年度国家科技奖的申报工作。密切追踪我校申报省科技奖的网评结果，精准辅导会评答辩。

3.做好我校省重点研发计划（重大科技创新工程）项目、黄河流域协同科技创新专项等省部级重大重点项目申报工作。

研究生处：

1.组织山东省教学成果奖申报，邀请专家一对一指导重点项目；推进学位点评价调整，制定标准，对导师力量弱、报考率低的学位点减招或停招。

2.完成申请考核制博士录取及同等学力博士复试启动；完成2025年研究生提质创新课题、首批导师交叉团队建设项目评审立项。

3.完成2025年导师遴选；修订研究生培养方案、学位授予等文件，完成应届生毕业与学位资格授予；承办全国中医药高校第三轮研究生教材编委会会议。

国际交流合作处：

1.承办由中教国际教育交流中心主办、山东省教育厅指导的“中美高校教育交流会”，为山东高校、我校部门单位与美国高校之间提供对话平台。

2.推动山东-肯尼亚传统医药合作中心工作，联合中医药创新研究院和药物研究院为中心4名肯方科研人员开展传统药物研发、质量标准控制方面的培训。

3.持续做好因公出国工作，办理第二附属医院、医学院、中医文献与文化研究院、学科建设处等4个公务和学术团组的审批、证照和派出工作。

财务处：

1.为进一步严肃财经纪律，强化内控管理，全面开展经费审批“签字规范化”检查工作，要求经费审批签字工整规范、字迹清晰可辨，切实保障经费使用真实、合规。

2.部署2026年预算编报工作。组织预算绩效管理专题培训，进一步提升部门预算绩效管理意识。

3.开展借款清理工作，全面梳理借款明细，通过专人对接借款责任人、向部门负责人发送借款清单等措施，进一步压减借款存量、防范资金风险。

审计处：

1.推动省审计报告查出问题整改工作。在定时调度的基础上开展半年整改工作进展情况梳理、总结与进一步调度。

2.做好巡审联动工作。完成经济责任审计报告。

3.推动鲁奥楼工程项目结算工作，争取与施工单位达成共识，出具结算报告。

社会合作与成果转化处：

1.根据校长办公会意见，完成三项先投后股项目所涉及知识产权赋权后的公示、权属变更等相关工作，协助资产运营公司完成项目公司注册。

2.根据党委会意见，完成一项技术秘密“25款药食同源代茶饮”转让的挂牌、协议签署以及后续线上登记工作；完成一宗专利评估挂牌转让工作。

3.梳理分析合作协议与合同，增强落地实效；赴廉政教育基地开展学习教育活动。

国有资产与实验室管理处：

1.启用采购管理系统，做好系统的培训工作，开展2026年采购需求征集工作。

2.开展《2024年度山东中医药大学国有资产清查方案》（征求意见稿）征求意见工作，根据各部门、单位反馈意见进行方案修改、定稿。

3.按照学校整体要求，积极推进学校学生公寓及配套基础设施项目的设计、造价、监理、跟踪审计等服务的招标采购工作。

后勤基建处：

1.做好《基础设施提升项目》需求论证、《19#-20#学生公寓建设项目》实施方案及新建19#-20#学生公寓选址规划与校园总体规划工作。

2.推动山东省医药集中采购平台药品采购，开展医护药技能培训；完成水平衡测试项目并通过水务局验收。

3.做好双电源电力改造工程项目施工单位进场施工及千佛山校区职工宿舍电力户表改造落户工作。

中医学院：

1.持续开展贯彻中央八项规定精神学习教育；完成上半年预备党员转正；完成2021级学生实习分队、派送工作；筹备毕业典礼，做好学位授予、毕业生座谈会、合影拍摄等，做好档案整理、寄送及组织关系转接；党委书记为毕业生讲党课。

2.落实中西医临床医学专业认证整改工作并完成整改报告，提升专业建设水平；开展学院新进师资招聘及博士后入站工作。

3.邀请知名专家，举办中医学部“科研诚信与学术规范专题讲座”。

药学院：

1.承办全校党员发展对象暨新发展党员培训班、党员处级干部讲学习教育专题党课。

2.论证国际学生药学专业本科全英文授课班培养方案；向药学类本科专业认证工作委员会提交药学专业认证申请。协助推进学校与重庆市巫溪县签订校地合作协议。严格毕业论文审核，进一步提升人才培养质量。

3.举办学院2025届毕业典礼，做好毕业生离校前工作。持续拓展就业岗位，促进毕业生充分就业。持续打磨中国国际大学生创新大赛学院重点项目。

针灸推拿学院：

1.持续推动深入贯彻中央八项规定精神学习教育走深走实，举办专题培训班，一体推进学查改。做好党建、全面从严治党工作，做好预备党员接收、党员转正、毕业生党员关系转接等相关工作。

2.梳理近三年学业预警情况，召开党政联系会，深层次分析研讨，建档立卡，建台账发挥专业教师育人帮扶作用。

3．组织好研究生学位申请工作及研究生导师遴选工作。召开针灸推拿学部第2次工作会议。

护理学院：

1.持续推进学习教育各项活动常态化开展，举办书记为毕业生讲党课及学院党员处级干部讲学习教育专题党课。

2.组织好期末考试工作，做好诚信教育，举办全省中医护理技能培训班。开展护理国际招生调研、完成学院公开招聘工作、研究生导师遴选工作。

3.做好22级实习动员和分配。开展招生宣传。做好25届学生就业帮扶、毕业典礼等毕业工作。

卫生管理学院：

1.扎实推进贯彻中央八项规定精神学习教育，转变作风，认真做好促进毕业生就业等主要工作。

2.成立学校“医药营销与管理”校友会，颁发法学“仁和奖学金”。

3.认真做好2025届毕业生各项工作，举办学院2025年毕业典礼。

马克思主义学院：

1.继续推进“红岐馆”建设，邀请专家论证展馆内容，开展好深入贯彻中央八项规定精神学习教育，做好处级干部讲党课工作，组织师生赴山东省廉政教育馆开展廉洁警示教育活动。

2.扎实做好思政课教学工作，举办思政课教学示范观摩活动，做好本科生思政课期末考试相关工作。

3.加强思政课教师队伍建设，把好入口关，做好思政课教师中级岗招聘工作，注重思政课教师素质能力提升，做好思政课教师2025年度暑期实践研修准备工作。

外国语学院：

1.加强师德师风建设，组织教职工参观“红医典范 济世惠民—刘惠民专题展”，推动学习教育走深走实。

2.积极推进校院两级管理改革，制订学院相关规章制度和文件;做好2025年招生工作；组织开展2021届毕业生答辩工作；做好“外研社·国才杯”全国大学生外语能力大赛准备工作。

3.做好毕业生座谈会、离校手续办理等工作，确保学生平稳顺利毕业。开展清廉教育主题活动，让清廉之风滋养学生心灵。

医学信息工程学院：

1.持续开展深入贯彻中央八项规定精神学习教育；组织第七期管理服务队伍能力提升培训，改进工作作风。

2.扎实推进校院两级改革，做好学院教学改革及学院内部机构调整准备工作；组织好本年度公开招聘有关工作。

3.举办诚信教育主题活动，推进学风考风建设；做好2025届毕业生有关工作；部署2026届毕业生集中实习工作。

康复医学院：

1.持续推进中央八项规定精神学习教育，开展学院警示教育会，为毕业生党员讲专题党课。

2.做好中外合作办学项目答辩后整改及上报教育部工作；做好46名研究生、374名本科生的论文答辩、技能考核等工作；开展“溯学术本源，立求真丰碑”学术诚信与科研精神主题教育。

3.用心用力用情做好毕业生离校工作，召开主题班会、毕业生座谈会，举办毕业典礼，引导学生文明离校；持续推进就业服务，提升就业率和就业质量。

健康学院：

1.继续推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育工作，组织年轻干部专题研讨、开展警示教育；组织师德师风主题党日活动。

2.系统梳理教改成效，深入提炼特色创新，做好教学成果材料凝练工作。推进中医生活化研究和美德生活方式哲学社会科学实验室建设。

3.聚焦精准就业帮扶，为未就业毕业生提供一对一职业规划指导，依托校企合作平台推荐岗位，落实毕业生去向登记与跟踪服务； 举办毕业嘉年华系列活动；做好毕业生离校工作。

医学院：

1.党建方面：持续深入贯彻中央八项规定精神学习教育；组织新发展党员培训班；做好毕业生党员档案审核及转接工作。

2.教学方面：开拓济南市第三人民医院作为临床医学专业教学基地；启动医学院各个教研室分专业说课活动；继续修订临床医学专业2025级培养方案；做好期末考试及毕业生工作。

3.学团方面：组织毕业生返校，开展毕业季主题班会；举办毕业典礼、优秀毕业生座谈会；有序完成2021级学生实习点统筹分配。

体育教学部：

1.按照“深入贯彻中央八项规定精神学习教育”的相关学习，开展总支学习；坚持配合省委第四巡视组相关材料调阅等工作。

2.完成2025年上半年学生体质健康测试和补测工作。完成体育课程教学任务，按要求完成体育课期末考试相关工作。

3.按要求配合人事处完成2025年初级教师岗公开招聘的后续工作。

国际教育学院（港澳台教育中心）：

1.做好中宝惠儒医文化国际研修团授课及实习安排，多维度提升学校在环地中海-阿拉伯湾地区中医药文化国际教育品牌辐射效能。

2.组织港澳台学生参加教育部港澳台办公室主办的"青春筑梦想 科技创辉煌"主题征文活动，进一步激发学生的爱国热情与创新活力。

3.扎实推进留学生公寓楼二期改造项目的需求论证，系统梳理设施评估及改造需求，确保改造工程顺利实行。

继续教育学院：

1.开展2023级2.5年制高等学历继续教育专科、专升本学生的毕业和学位授予等相关工作；开展2025届夏季毕业生毕业论文、实习材料、考试成绩审核汇总。

2.制定2025年高等学历继续教育招生简章；组织2025年第一学期期末考试组卷、安排场次和巡考工作。

3.完成山东中医药大学与山东广播电视台战略合作签约；推动中医生活化齐鲁行方案落地。

创新创业学院：

1.组织2025年度大学生创新创业计划项目校级立项和省级立项推荐工作，组织专家对推荐省级立项的项目分类一对一精心打磨，提高省级立项成功率。

2.组织开展中国国际大学生创新大赛校内选拔赛，“青年红色筑梦之旅”系列活动，根据2025年大赛评审规则变化，有针对性地举办创新大赛省赛训练营，争取更多项目通过省赛网评。

3.召开6月份学科竞赛工作推进会，积极推进有夺金点的学科竞赛组织备赛工作。

中医文献与文化研究院：

1.召开上半年意识形态专题会议，严格抓好宣传思想文化阵地管理，守好意识形态安全底线。

2.扎实做好2025届毕业生思想政治教育和安全稳定工作，开展毕业生党员专题党课、毕业生思政课，做好毕业生安全教育，确保安全离校、文明离校。

3.举办《中医药古籍整理规范》定稿会，确保规范落地。

中医药创新研究院：

1.完成2025年上半年党员发展工作；组织党员参观廉政教育基地；开展书记讲党课。

2.举办第三届创新杯师生篮球赛；督导研究生学位论文工作；开展全员促就业行动，督促未就业学生落实工作单位；做好毕业生离校服务。

3.邀请知名专家举办中医学部“科研诚信与学术规范专题讲座”；完成学院新进师资招聘及博士后入站工作；积极筹备第二期“暑期夏令营”；组织毕业生离室交接手续及安全教育，保障实验室平稳安全运行。

药物研究院（中医药健康产业技术研究院）：

1.持续深入贯彻中央八项规定精神学习教育，开展“高质量发展强担当改革创新当先锋”活动。做好上半年党员发展工作。完成2025年公开招聘工作。

2.进行省重点实验室、重点学科开放课题指南评审及项目申报启动工作。开展食药检测中心认证相关试剂、耗材购置、仪器校准等工作。

3.推进与东营食药检院局省共建项目开展。完成科研诚信宣传教育活动。做好毕业生就业帮扶、去向确认、离校服务等工作，开展暑期社会实践组织报名。

针灸研究院：

1.完成山东中医药大学针灸研究院 2025 年中高级专技人员招聘工作。

2.重点推进重点领域研发项目高水平、原创性成果产出。

3.强化毕业就业指导,助力研究生高质量就业、提升毕业就业率。

海洋中药研究院（青岛中医药科学院）：

1.持续推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育，一体推进学查改，组织开展院全面从严治党工作会议。

2.用心用情用力做好毕业生相关工作，学生就业率力争达到100%。

3.加强与青岛高新区对接，快速推进新院区校舍资产管理交接和各项配套部署工作，准备搬迁新院区。

实验中心：

1.围绕“坚守学术初心弘扬求真精神”，面向师生举办《以伦理为基石：构建科研诚信与实验动物福利的和谐共生》讲座。

2.协同完成2025年度执业医师资格考试工作，做好相关学院医考中心综合备考和为期3个月的研究生客观结构化临床考试培训工作。

3.加强教育部重点实验室和山东省国际联合实验室国际交流合作，邀请香港中文大学国家重点实验室（农业生物技术）主任林汉明教授来校指导中药材盐碱地种植，助力黄河流域高质量发展。

网络信息中心：

1.通过到三所直属附属医院实地调研，充分了解各单位校园网络需求情况，评估项目工程量及经费，形成可行性建设方案。

2.加强软件正版化体系建设工作，出台《山东中医药大学软件正版化管理办法》，规范学校正版软件使用，提升师生版权意识。

3.经过本学期对信息系统的数据治理，在去年数据标准规范1.0基础上，形成数据标准规范2.0，进一步提升信息系统的互联互通。

图书馆：

1.举办AI检索案例创新大赛，推动人工智能技术在信息检索领域的实践应用。

2.继续做好“全民阅读 鹊华书香”主题图书馆文化节相关活动。

3.做好2025届毕业生离校前借阅权限终止和借书催还工作。6月初统一终止毕业生读者借阅权限，并建立未还书毕业生名单每日更新机制。

中医药博物馆：

1.推动校史馆改造项目，论证改造内容及形式。

2.筹建中医药博物馆专家委员会，推进中医药博物馆建章立制工作。

千佛山校区管委会：

1.举办以“毕业季奇妙夜”为主题的千佛山校区毕“yeah”户外音乐会，以传递学校对毕业生的美好祝愿，营造温暖和谐的毕业氛围。

2.做好毕业生离校相关工作，切实筑牢校区安全稳定防线，及时了解掌握毕业生心理状况和现实困难需求，重点关注延期毕业、就业困难等特殊学生群体。

3.举办“岐黄启智 本草润心—橘井泉香”讲堂第四期——AI技术对医疗岗位的影响。

国际医学中心校区管委会：

1.以中央八项规定精神学习教育活动为抓手，以支部党建为引领，做好大学英语四六级等考试保障工作；紧紧围绕校区首届毕业生离校开展工作，保障毕业生离校工作有序平稳推进。

2.落实全省教育系统“安全生产月”工作，周密组织校区“查找身边安全隐患”系列行动，做到人人讲安全、个个会应急。

3.加强夏季校区设施设备巡检巡查工作，协调施工方对质保期内施工遗留问题进行维修补修。

附属医院(第一临床医学院)：

1.聚焦深入贯彻中央八项规定精神学习教育，聚焦关键少数、重点领域、重要节点，落实学查改、完善制度修订，强化结果运用。

2.围绕学术、人文、文化、公益，开展70周年院庆系列活动，积极营造浓厚氛围，凝聚全院奋进力量。

3.加快东院区综合楼建设进度，推进教学中心（两用堂）、西区保健楼、老年医学中心等项目建设。

第二附属医院(第二临床医学院)：

1.继续做好省委巡查配合相关工作。

2.全力做好中人退休人员相关处置工作，6月底完成全部人员信息录入。

3.做好教学管理工作，主要包括2025届研究生博士生学位评定分委员会毕业资格审议、2025届研究生毕业离校及本科实习生离院等。

附属眼科医院：

1.开展改善提升门诊医疗服务工作，改善患者就医体验，提高患者就医满意度

2.组织完成好科研诚信月建设活动，加强宣传教育，营造良好学术氛围，助力科研事业健康发展

3.以科学规范流程组织做好2025年度泰山学者青年专家会评工作

省眼病防治研究院（眼科与视光医学院）、国际眼科与视光医学院：

1.完成学院2025届研究生毕业答辩工作。

2.组织国际医学中心校区毕业典礼工作。

3.组织开展发展党员相关事宜。