党委办公室(学校办公室、法律事务室):
1.起草尼山世界中医药论坛相关讲话材料,协调做好尼山世界中医药论坛的会务服务工作。协助筹备全国高等院校针灸推拿临床技能大赛。整理并向山东省民政厅报送学校教育发展基金会评估相关材料。
2.组织做好2023级新生开学典礼。完成本科教育教学评估相关工作。
3.做好优秀校友寻访专项评审。
党委组织部(党校):
1.召开党建专题会议暨党的建设工作领导小组会议,研究部署学校党建工作。
2.指导各基层党组织高质量开好主题教育专题组织生活会。
3.制发9月份“主题党日活动”工作提示,组织入党积极分子集中培训,做好新进师生党员档案审查、组织关系转接工作。
党委宣传部(教师工作部):
1.评选网络思政名师工作室,开展“一院一品”校园文化建设项目结项评审及第二批项目评选活动;协助党委理论学习中心组开展学习;报送齐鲁中医药文化优秀成果;推荐“阅读新时代·书香润校园”阅读活动优秀作品参加省级决赛;
2.做好新生入学报到、开学典礼、第三届尼山世界中医药论坛等的氛围营造及内外宣传工作;
3.开展师德建设月活动,召开教师节庆祝大会。
党委统战部(台港澳事务办公室):
1.做好学校党委会统战工作专题会议暨学校统战工作领导小组、宗教工作领导小组会议相关工作。
2.召开党外人士座谈会暨“凝心铸魂强根基 团结奋进新征程”主题教育推进会。
3.持续扎实做好宗教工作。一是邀请专家学者作宗教工作专题报告;二是日常工作做到“三个全面覆盖”,重点做好新生、新入职教职工信教情况排查及教育引导等工作。
纪委(监察专员办公室):
1.统筹推进各项整治工作。持续推进建设工程招标采购领域突出问题专项整治,按照整改台账抓好落实,对个别问题进行梳理研判,找准症结,督促完善制度、规范程序,确保整改成效。配合开展医药领域腐败问题集中整治,强化监督执纪问责,做好问题整改和建章立制,严肃查处违规违纪违法问题,全力配合整治工作。
2.“三不腐”一体推进,常态化开展警示教育。组织观看警示教育片,教育引导党员干部以案为鉴,警钟长鸣,强化纪律规矩意识,时刻保持清醒头脑,筑牢拒腐防变思想堤坝。加强问题线索处置,推进信访积案化解。
3.持续抓好纪检监察干部队伍教育整顿工作。深入做好检视整治环节各项工作,坚持严字当头,正视问题、直面短板,刀刃向己、自查自纠,同时继续强化学习教育,筑牢思想根基,铸就政治忠诚。
学生工作处(武装部):
1.科学安排2023级新生军训工作。做好新生的军事训练,由部队派遣教官与学生组成的自训教官共同完成军训任务,开展丰富文化活动,提高学生总体国家安全观意识和军事素养,加强爱国主义教育。
2.系统开展新生入学教育工作。系统规划新生入学教育系列活动,重点安排好新生军训、校情校史、校规校纪、心理健康教育、专业介绍和大学生涯规划、安全教育等活动,发放新生心理健康手册,开展新生心理健康教育讲座和团体辅导,普及心理健康知识,助力新生尽快转变角色,适应大学生活。
3.扎实做好2023年推免生推荐工作。坚持德智体美劳全面衡量,以德为先、择优选拔、注重过程性评价的原则,严格条件,规范程序,发挥好推免工作在学生成长成才中的引领示范作用。
团 委:
1.完成新生团员档案审查、团组织关系转接各项工作。
2.组织举办迎新文艺晚会。
3.做好暑期社会实践活动总结及考核、评优、展示工作。
工会(妇委会):
1.建设智慧工会平台
2.举办2023年教职工羽毛球比赛
3.组织2023年教职工子女入学报名工作
保卫处:
1.落实安全维稳措施。在新生报到和国庆节前期,加强校门口管控力度,严格落实登记制度,严禁无关车辆和人员进入校园,增加重点部位巡逻频次,切实保障假期校园安全稳定。
2.开展安防消防演练培训。坚持“安全第一,预防为主”的方针,开展防暴力和消防逃生演练,全面落实维稳安保工作责任,确保校园安全稳定。
3.防范网络电信诈骗教育。邀请济南市公安局长清区分局大学路派出所民警开展防范网络电信诈骗讲座,切实提升师生在网络电信诈骗方面的自我防范能力。
机关党委:
1.召开机关党支部书记新学期工作会议,部署新学期机关党建
和意识形态工作。
2.开展“灯塔党建在线”综合管理服务平台达标创建活动,对
机关各党支部灯塔平台情况进行全面梳理,做好动态维护。
党委巡察工作办公室:
1.扎实开展好支部党建工作。党委巡察工作办公室党支部计划围绕主题教育,联合中医学院教工第八支部、中医学院学生第十支部赴济南战役山东兵团指挥所开展主题党日活动,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,弘扬革命先烈艰苦奋斗、无私奉献、求真务实的精神,以高标准高质量落实主题教育学习要求。
2.认真做好校内巡察准备工作。统筹安排考虑2023年下半年巡察工作计划,继续完善2023年下半年《中共山东中医药大学委员会校内巡察工作方案》,在内部巡察工作相关人员范围内,开展巡察工作全流程培训活动,以不断强化巡察理论武装,加强实战能力培养,为提高巡察质量打下坚实基础。
离退休工作处:
1.教师节、国庆、仲秋走访慰问离退休干部、老教师代表,发放离退休职工福利。
2.会同三所附属医院组织开展离退休基层党组织书记培训。
3.筹办举行离退休工作者能力建设和新近退休人员培训会。
人事处(人才工作办公室):
1.做好2023年度第二批次全职引进高层次人才及团队的年度考核、博士后基金申报以及2023年泰山人才工程申报、答辩等工作。
2.做好2022-2023年入职人员试用期满考核及转正聘用以及2023年度山东省政府公派出国留学项目选拨、申报等工作。
3.做好2023年度新职工入职培训会以及新进职工档案审核、工龄认定等工作。
发展规划处(医院管理处):
1.完成高教参考《学科专业设置调整优化专刊》和《软科中国大学专业排名情况分析》。
2.完成 2023 年度《山东中医药大学教学科研单位绩效考核工作方案》。
3.完成《山东中医药大学建设一流中医药大学实施方案 ( 2023-2030 年 )》《山东中医药大学服务和融入黄河重大国家战略实施方案( 2023-2025 年 )》征求意见稿。
教务处:
1.(1)组织开展本科教育教学审核评估预评估工作,组织专家进行教学材料审阅、开展管理干部、教师座谈会,开展部门、学院、实践教学基地走访;(2)做好2023年华佗杯全国高等院校针灸推拿临床技能大赛筹备工作,确定大赛工作方案、落实分工,发布第二轮大赛通知。
2.做好教学建设工作:(1)组织开展2023年省级、国家级一流课程培育、评审和推荐工作,邀请校内外专家对课程建设团队进行专项辅导;(2)完成2023版41个专业培养方案修订工作,坚持“学生中心、产出导向、持续改进”理念,采取反向设计方法,围绕学校办学定位,进一步明确培养目标、厘清毕业要求、理顺课程关系。
3.保障教学平稳运行:(1)组织发放新生生必修课、限选课教材,保证课前到书;组织学生完成课表调整;(2)组织2021级中医类专业、临床类专业学业综合测试基础课程考试;(3)组织2023级新生专业方向分化和入学图像采集工作;(4)组织2023年全国本科毕业论文(设计)抽检和2024届本科生毕业论文撰写工作。
教师发展中心:
1.做好审核评估第一轮检查督导工作;举办2023年新入职教师
规范化培训开班仪式并开启课程培训。
2.组织开展山东省教,科学规划和教育教学研究课题结题工作; 组织2023-2024学年第一学期听课活动;开展临床教学质量督导检查。
3.组织开展开学初教学秩序检查,筹备学生普通话水平测试、推广普通话宣传周活动。
招生就业处(大学生就业指导中心):
1.招生工作:(1)做好2023级新生入学资格复核工作;(2)开展2023级新生录取数据分析,及时向有关部门和学院反馈。
2.毕业生就业工作:(1)启动学校2023年秋季校园招聘,举办淄博市引才专场招聘活动;(2)开展2024届毕业生就业意向调研,摸清毕业生就业意向,开展有针对性的就业指导;(3)筹备2024届毕业生毕业班辅导员就业指导能力提升培训,为做好就业工作奠定基础。
3.创业工作:(1)举办学校“互联网+”大学生创新创业大赛国赛网评项目训练营,力争国赛好成绩;(2)组织《创业基础》课程任课教师集体备课,确保课程教学质量。
科研处:
1.开展42支山东中医药大学青年科研创新团队重组,根据青创团队中期考核情况,完成重组方案的论证,确定重组计划,实施团队重组。组织济南市高校20条年度审核工作,做好济南市高校20条12个团队/平台审计工作。
2.做好2023年度国自然基金项目分析报告撰写工作,今年面上项目21项,较之2020年翻了一番,立项率也达13%,创历史新高;完成33项国自然资助计划书纸质材料上报及相关项目经费落账工作;做好首批市校融合发展战略工程项目绩效评价工作和第二批市校融合战略工程绩效评审现场考察工作;做好2023年度国家重点研发计划项目系统审核、预答辩及视频答辩等项目全过程的组织管理、协调沟通服务工作。
3.扎实做好科技奖项的组织、申报、管理工作,有效提高全校师生科技创新能力和积极性。做好山东省第三十六届社会科学优秀成果奖(6项)、霍英东教育基金会2023年高等院校青年科学奖(1项)、2023年中国产学研合作促进会产学研合作创新与促进奖(2项)、“启达力杯”2023年度山东省中药行业科学技术奖共四类奖项的组织与申报工作。积极做好2023年度山东省科学技术奖的项目评审结果跟踪工作。修订新版《山东中医药大学科研工作量统计办法》。
实验室管理处(实验中心):
1.经过近一年对30万以上大型科研仪器开放共享平台的专项治理,理顺了大仪平台的“校院”两级管理,进一步修订了《山东中医药大学科研大型仪器设备开放共享管理办法》与《山东中医药大学大型科研仪器设备及实验室有偿使用收费标准》,对专家团队和新进教师均给予优惠政策,三年过渡期。经暑假试运行后,全校大型科研仪器开放共享信息化平台将于九月一日起正式运行。充分发挥大型科研仪器的使用效益,减少资源浪费。
2.优秀本科生“三进”创新能力提升计划是国家级实验教学示范中心的建设要求,也是学校“以本为本”本科生培养体系的必要补充。计划联合相关部门,进一步细化完善《山东中医药大学优秀本科生“三进”创新能力提升计划管理办法》,尽快实施优秀本科生“三进”计划。
3.进一步完善校企联合实验室管理办法,推进与苏州玉森新药联合实验室的建设。计划九月启动第一批企业“揭榜挂帅”委托项目五项,充分发挥校企双方优势,共建基于临床、科研和产业一体化的中药研发平台。
4.计划九月份协助附属医院承办省卫健委举办的2023年全省中西医结合急危重症救治技能竞赛活动。
研究生处(研究生学院):
1.落实主题教育成果规范研究生党建工作,做好新生入学培训,加强思想政治教育。做好2023级研究生新生入学迎新工作,以新生入学教育为契机,开展理想信念、科研诚信、心理健康教育等活动,充分发挥思想政治引领作用;统筹规划,启动研究生评优评奖工作。
2.推进研究生招生改革,完成新生入学后相关工作。修订发布2024年硕士研究生招生简章,举办第二届优秀导师见面会暨专业推介会,完成2023级新生入学资格审查和学籍电子注册工作,组织规培研究生派遣工作、研究生网上选课工作。
3.深化研究生教育教学改革,开展学位管理、教育督导等相关工作。启动校级研究生教改系列项目立项工作,组织下半年博士学位论文预答辩和研究生学位论文提交工作,开展山东省优秀研究生指导教师和导学团队的推荐工作,实施研究生“校、院”二级督导,强化全过程、全方位的质量监控。
国际交流合作处:
1.做好“新青年全球胜任力人才培养项目”秋季学期开学工作。根据项目秋季学期工作要求,做好我校“新青年班”秋季学期的课程与讲座安排、学生选课、教室申请、课堂考勤与作业反馈等管理工作。
2.推动出台《山东中医药大学学生海外交流学习管理办法》。进一步调研省内外兄弟院校相关情况,组织校内外专家、相关部门单位召开研讨会,根据学科评估、绩效考核、本科审核评估等指标体系要求,对管理办法进行论证,推动管理办法出台。
3.推进我校与马来西亚有关院校的交流合作。组织相关部门单位参加中马教育交流活动,与马来西亚国立大学、马来西亚博特拉大学等高水平院校对接合作交流意向,重点推进合作开展学生海外交流学习。
财务处:
1.做好2024年度预算编报工作,从预算项目立项必要性、实施方案可行性、绩效目标合理性等方面对申报项目进行评估,初步形成2024年度预算项目库及项目事前绩效评估报告。多渠道筹措资金,积极争取财政专项债券7000万元,根据债券发行要求,完成项目收益与融资平衡专项评价报告、法律意见书等相关材料,做好债券发行前的准备工作。
2.按照《山东省教育厅 山东省财政厅关于开展财务风险排查整治及财务治理任务落实自评工作的通知》要求,梳理、分析、汇总各部门、单位的自评结果、有效措施,形成学校自评报告并按时上报。配合提供本科审核评估相关财务资料的统计工作。
3.及时统计新生缴费信息并向各学院反馈,协调配合完成专业注册学费收缴工作。上线网上申报无纸化报销功能,教工通过网上申报系统提交的劳务费、奖助学金等发放表,经领导线上审批后,由财务人员直接完成报销,无需到自助投递机投单,极大地提高报销效率。
审计处:
1.按照学校党委研究通过的《山东中医药大学人才政策落实、招标采购事项专项审计实施方案》,将审计报告和整改报告经学校党委审议后上报省教育厅。
2.按照山东省审计厅《关于组织开展2023年“内部审计工作规范化建设示范单位”申报工作的通知》的要求,根据建设评价指标体系开展自我评价,并将自评报告经学校审议后上报审计厅,积极申报2023年度山东省内部审计工作规范化建设示范单位。
3.加强对鲁澳中医药产业研究院工程跟踪审计和配套设备购置的审计验收工作,为鲁澳中医药产业研究院顺利验收投入使用奠定基础。
资产管理处:
1.完成山东中医药大学中药新药安全性评价试验服务项目等2000万元项目的采购工作。
2.完成履约验收和资产入库,完成1050万元项目合同的验收工作。
3.完成暑期采购项目的合同签订及付款工作。
网络信息中心:
1.保障暑假改造或新上的各系统平稳运行。暑假期间改造完成了国医校区学生公寓配电计量控制系统,长清校区和千佛山校区升级了一卡通系统,以及长清校区新部署的教室公用空调物联网管控系统。做好技术支持,并针对相关工作人员进行使用技能培训,保障各系统平稳运行。
2.推动基础数据库建设,消减“数据孤岛”。为了有效消减我校数据孤岛的现状,实现师生不断增长的数据共享需求,前期走访调研了数据产生的相关部门,并邀请相关部门和专家进行商议、研判,目前,基础数据库数源问题已基本落实,相关数源和基础数据库调用机制也规划完成,下一步将出台《基础数据库管理办法》,进一步推动基础数据库建设,逐步消减“数据孤岛”,提升全校师生信息化应用的便捷性。
3.继续推进智慧教育示范校项目建设。学校经过前期的申报、材料初审,成功通过省教育厅组织的第三批山东省“智慧教育示范区(校)”创建项目遴选,进入答辩专家评审环节。9月份,网络信息中心将抓住这一有力契机,继续完善智慧校园建设规划和创建项目工作机制,协同各相关部门进一步完善实施方案,细化目标和任务,突出创新和特色,统筹推进信息化建设工作,积极完善答辩材料,以智慧教育赋能学校教育教学高质量发展。
后勤管理处:
1.党建工作。加强后勤基建党员、干部队伍建设,开展“青年讲堂”活动,提升后勤基建青年党员、干部综合政治素养和管理服务能力。抓好主题教育专题民主生活会问题整改整治工作。
2.迎新工作。从校园环境卫生、迎新现场电力供应、新生用餐、新生体检等全方面做好迎新工作,让入学新生感受到学校大家庭的温暖与关爱。
3.推进绿色学校建设工作。严格按照《山东省教育厅关于做好2023年度第一批山东省绿色学校申报工作的通知》和《山东中医药大学“绿色学校”创建工作方案》,根据在前期申报中发现的不足,从完善制度、加强建设、强化宣传、突出特色、共建绿色等方面做好进一步建设工作。
基建处:
1.鲁澳中医药产业研究院项目(综合实验楼、研究生公寓):(1)地下人行通道室内装饰、室外电梯钢结构架焊接加固、外立面装饰施工;(2)综合实验楼、研究生公寓交付后,配合使用部门做好室内、外使用检查、检修。
2.完善基建档案材料,做好生物安全动物实验楼建设项目财务决算审计工作。
3.做好省发改委重点项目数据统计上报工作。
中医学院:
1.全面总结主题教育工作的成效,持续做好问题整改;组织开展教师节系列庆祝活动;统筹安排,积极做好2013年迎新工作,组织好学生开学第一课、新生入学教育、思想安全教育及老生召开开学主题班会;全面总结暑期本科生临床导师制试点工作,进一步凝炼特色,强化评价体系建设,突出育人效果,加强宣传引导,提高单位和学生的参与积极性,配合实习教学基地的同质化管理,成为全国中医药院校理论与临床教学相衔接的标杆示范。
2.总结学院2023年度国家自然科学基金申报工作,筹备学院2024年国家自然科学基金申报;开展2023届研究生毕业论文的审查工作;开展实验室安全检查工作。
3.依据学校本科审核预评估工作方案,进一步凝练中医学和中西医临床医学专业发展优势和特色,完善各专业方向人才培养方案,全面推进学院迎评工作;落实22-23-2学期期末考试成绩复核与反馈;启动2023年新进师资培训。
药学院:
1.持续深化主题教育调研成果转化运用。组织好各党支部开好主题教育专题组织生活会。
2.按照学校本科教育教学评估整体安排,完成专业培养方案,课程教学大纲、教学设计(教案)、试卷,毕业论文等相关材料的核查,开展预评估工作。
3.持续推进学院青年教师科研水平提升,组织2021年度药学院青年教师科研强基计划课题结题验收并启动2023年度立项;开展药学院2024年硕士研究生招生宣传系列活动和2023级新生入学教育,着手2024届毕业生就业工作。
针灸推拿学院:
1.扎实推进新学期学生教育管理工作。针对2023级新生,重点做好迎新、入学教育及资格审查工作,军训期间掌握好学生身体及思想状况,做好教育管理,结合新生入学资格审查工作,进行新生党组织、团组织转接;做好各年级学生综合测评以及2019级推免工作。
2.踏实做好审核评估工作。开展培养方案专家论证,试卷、教学大纲、教学设计检查等教学活动,以审核评估工作为抓手,以评促改,以评促建。全力做好全国高等院校针灸推拿临床技能大赛赛事筹备及参赛培训各项工作。
3.召开2023年国自然申报工作总结及2024年申报动员大会,深入分析2023年国自然申报存在的问题并进行总结,动员学院老师积极申报2024年国家自然基金课题;举办2023级研究生新生入学教育。
护理学院:
1.组织开好各基层党支部主题教育专题组织生活会,提升基层党建工作能力。
2.做好本科教育教学审核评估相关工作;开展新生专业教育工作;完成市校融合现场汇报工作。
3.持续跟踪毕业生就业情况,为求职和“二战”学生,分类开展就业服务,关注家庭困难毕业生,“一人一策”继续提升就业率;做好新生入学教育、资格审查、心理普查等工作,开展新生优秀宿舍评比活动;邀请学院专业导师进班级,开展专业教育及职业引领;积极筹备学校宿舍文化节。
管理学院:
1.进一步推动学习习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实,认真做好民主生活会检视查摆出的问题整改工作。
2.为顺利完成教育部2022/2023 学年度本科毕业论文(设计计)抽检工作,通过年底教育部本科教育教学审核评估,拟继续对学院2021-2023 2个学年度的毕业论文进行核查、整理、完善,上传论文,更新专家库。2.继续完善本科教育教学审核评估的教学基础材料建设,包括人才培养方案、课程教学大纲,实习、见习教学大纲修订工作;教案、教学设计、讲稿等材料的更新完善,继续加深对2021-2023 4个学期试卷的整理与核查,发现问题,及时改进;完善充实专业剖析工作,凝练专业发展优势与特色。迎接学校的预评估。
3.认真做好新学期学生思想动态和心理状况的调研分析;全方位做好新生入学教育工作,通过军训、主题班会等形式引导学生坚定理想信念,明确校规校纪,筑牢安全红线,养成良好的学习生活习惯,助力学生全面发展。
马克思主义学院:
1.做好教育部、省教育厅组织的全国、全省高校大学生讲思政课公开课展示活动准备工作。在上学期校赛的基础上,和相关部门一道严格选拔、推荐优秀选手参加省赛、国赛;强化教师对参赛学生的指导,把好政治关、内容关,打磨参赛作品,深化我校学生对思政课教学内容的理解和思考,展现新时代中医药学子的马克思主义理论素养和精神风貌。
2.继续深入实施青年教师“筑基提质”工程。邀请学院资深教师和青年教学能手面向全院进行“教学示范”和“观摩教学”活动,为青年教师提供更多互动交流、共同学习、共同成长的机会,不断提高青年教师教育教学水平。
3.按照学校本科教育教学审核评估评建总体部署与安排,细化任务,明确责任,层层传导,动员学院全体教师做好各项教学档案、支撑材料的自查整改工作;激励教师精神饱满、准备充分地开展课堂教学,提升教学质量,确保本科教育教学审核评估工作的顺利开展。
外国语学院:
1.为扎实推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育走深走实,认真落实新时代党的建设总要求,学院党委扎实组织开展“我心向党 筑梦青春”党员、学生干部综合素质提升工程第十二课,邀请学校党委组织部老师为青年教工党员、学生党员、学生干部作专题讲座。
2.为巩固提高专题民主生活会整改落实成效,学院领导班子认真梳理问题和谈心谈话、会上相互批评意见,以及主题教育调查研究成果转化清单,制定完善整改方案,细化整改措施,明确整改时限和责任,统筹组织整改。
3.为扎实组织开展学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育组织生活会,学院党委切实履行主体责任,准确把握主题主线,指导各支部有序推进专题组织生活会各项工作任务落实落地。
4.组织开展外国语学院本科教育教学审核预评估教学基础材料专项检查及整改工作,为学校本科教育教学审核预评估工作做好准备。
5.做好2022级迎新工作及新生入学教育工作。按照节俭、活泼、热情选择,切实做好2022级迎新服务工作;做好后续新生入校适应性教育、安全卫生教育、专业教育等,进行新生入学资格审查及心理筛查等,促进新生尽快适应校园学习、生活。
智能与信息工程学院:
1.切实加强理论学习中心组学习,扎实做好主题教育“后半篇文章”;做好2023级新生党组织关系接转及党员档案材料审核工作;抓好开学第一课,组织开展好主题党日活动;持续做好统战工作,深入开展师生信教情况调查,细致做好师生员工的教育引导工作。
2.推进本科教育教学审核评估工作,推进做好本科生毕业实习工作,提交计算机科学与技术专业认证报告;举办全国计算机等级考试;组织2023级研究生入学教育及资格审核工作;重点推进生物医学工程博士点申报工作,按照国家下发的新申报要求,完善材料,并邀请校内外专家进行论证。
3.做好开学第一课教育,加强校纪违规等典型事例警示教育;组织开展迎新工作;组织老生综合素质测评工作,做好学业困难学生的重点帮扶工作;开展主题团日活动,做好入团积极分子的培养、考察以及新团员的接收工作。
康复医学院:
1.严格落实“第一议题”制度,深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,进一步推进主题教育突出问题的整改落实,切实把主题教育成果转化为推动学院高质量发展的实际成效。
2.实施“系扣子工程”,做好2023级新生入学教育:(1)针对新生在反诈、消防、意识形态等方面存在的安全问题与隐患,积极开展安全教育,不断增强学生安全防范意识及应急处置能力;(2)充分利用齐鲁文化与中医药优秀文化资源,开展“明礼守信,好学敏行”为主题的新生“系扣子工程”,上好“开学第一课”,帮助新生尽快适应大学生活。
3.(1)扎实推进新一轮本科教育教学审核评估工作,开展教学大纲、教案(教学设计)、毕业论文、试卷等材料的自查自评工作,为迎接学校预评估做好充分准备,做好预评估后的整改工作;(2)推进OT专业国际认证与新学期教学工作内涵提升深度融合,实施“金讲台”教学质量提升工程,开展督导听课、优秀教学案例遴选、一流课程与思政课程建设培育系列活动;(3)做好中国康复医学会第四届全国康复相关专业青年教师课堂教学比赛和第五届全国康复治疗相关专业学生技能大赛参赛人员的遴选及组队工作。
健康学院:
1.建立健全长效机制,巩固深化主题教育成果。建立专题民主生活会整改落实清单,确保整改落实落细;赴聊城市东昌府区妇幼保健院开展主题党日活动,签订实践教学协议;做好灯塔数据核查、整理、报送工作和2023届毕业生组织关系转接工作。
2.以评促建,教学科研协同发展。根据学校统一部署,深入细致的开展毕业论文、试卷、大纲、教案等教学材料准备和核查工作,以审核评估为契机,推进学院各专业建设;承办中国社会心理学会管理心理学专委会年会,搭建全国管理心理学专业领域学术交流平台,助力学院科研学术工作高质量发展。
3.做好2023届毕业生就业工作和2023级新生入学工作。继续加强未就业毕业生帮扶力度,拓宽就业渠道,推动毕业生高质量就业。扎实做好2023年迎新工作,认真开展2023级新生入学教育。
医学院:
1.党建相关工作:(1)各党支部完成主题教育专题组织生活会;(2)组织开展2023年第二批入党积极分子推选和培训工作;(3)完成2023届毕业生党员党组织关系转接收尾工作。
2.学团相关工作:(1)完成2023级新生迎新及学生安全教育相关工作;(2)走访“二段式”教学、实习医院;(3)持续推进2023届毕业生就业工作。
3.教学工作。以临床医学专业剖析为契机,完善医学院组织架构。
体育教学部:
1.按照学校党委统一要求,继续开展“学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育”。
2.做好开学后课程安排,加强教学督导工作,制定新进师资培养计划。
3.做好“省直机关第十五届全民健身运动会”、“山东省中小学体育教师基本功大赛”的赛事组织及赛前筹备工作。
国际教育学院:
1.做好2023级港澳台侨及国际学生新生报到工作。平稳有序完成新生学籍注册、居留许可办理、教学安排等工作步骤;开展新生见面会进行入学教育,引导学生遵守中国法律法规和校纪校规,明确学业规划。
2.做好菲律宾研修团的理论授课与临床实习安排工作。确定研修团的签证办理、入境申请、教学实习计划等具体举措,开展高水平英文针灸推拿培训,探索以短期生涵养长期学历生生源的招生模式。
3.组织国际学生参加山东省教育厅举办的2023中外青年学生孔子文化周活动。通过活动引导学生了解中华优秀传统文化,以增进中华文化国际影响力与传播力。
继续教育学院:
1.组织开展老年大学实验班招生并于9月10日开展该项目的培训。
2.根据教育部关于2023年全国成人高校招生计划编制工作要求,进行成人高校招生来源计划第二阶段的编制、2023年我校成人高考预报名人数统计和成人高等教育招生来电咨询工作。
3.新学期各专业开课,整理与发布上一学期考试、考查课成绩;完成2023届毕业生学籍档案整理工作的50%并进行西学中结算工作。
图书馆:
1.加紧完成品目调整后2023年文献资源建设剩余部分政采招标,加快馆舍空间改造项目实施。
2.全面调试、保障图书馆对新校园卡的正常使用,做好2023级新生迎新工作,开展好入馆教育。
3.筹划启动“2023书香校园节”系列活动。
中医文献与文化研究院(山东省中医药博物馆):
1.做好研究生研究生迎新和入学教育工作。
2.协助承办9月25-28日第三届尼山世界中医药论坛及王琦书院齐鲁分院揭牌仪式。
3.博物馆讲解团纳新工作;新生和新进教师入学教育参观。
中医药创新研究院:
1.党建与研究生工作:巩固提高主题教育成效,重点做好专题民主生活会问题整改,细化整改措施,明确整改时限和责任,统筹组织整改落实;做好研究生迎新工作,开展新生入学教育;开展2021级研究生学位论文督导工作,摸排2021级研究生毕业就业情况,同时督促跟进毕业生就业工作。
2.科研交流与人才培养:对中创院2023年国家自然科学基金情况进行梳理和分析,制定2023年国家自然科学基金申报启动方案;举办中创院2023年度国家自然科学基金申报工作总结暨2023年度申报工作启动会,推进2023年青年人才培育项目实施;应邀到上海交通大学基础医学院、上海中医药大学访问交流。
3.实验室管理:做好实验室安全巡查,新生入室培训及安全教育工作;做好学院固定资产清查工作,推进国有资产统筹盘活工作;开展大型仪器深度应用系列讲座,进一步推进大型仪器开放共享,提高仪器设备的使用效率;完成中创院内部环境内涵建设项目。
药物研究院:
1.继续开展“党建业务融合,科技助力发展”企业行主题党日暨支部共建活动。
2.(1)继续做好鲁澳中医药产业研究院建设过程中科研仪器、办公设施招标采购工作,推进实验台布局安置工作,规划新楼搬迁工作;(2)继续推进落实中药监管科学研究院共建协议签署,推动“山东省中药监管科学研究院”成立;(3)筹备“黄河流域协同创新中心”项目启动会并成立工作小组,按照项目申报书任务制定各合作单位的分工及平台运行细则;(4)推进山东中医药大学中药质量检测中心建设工作。
3.(1)配合学校各部门完成9月份项目申报工作;(2)继续推进省自然联合基金等各项在研课题、石墨烯医学研究院开放课题等研究工作;(3)开展2024年硕士研究生招生简章修订工作;配合中创院开展2023年新进硕博导师招生宣传及迎新工作;(4)开展“中药谱-效相关综合评价模式及应用案例”验收材料整理撰写工作。
省中医药健康产业技术研究院:
1.联合学校科研处、发展规划处举办关于学校学科发展主题的学术论坛暨成果展,届时,我院拟组织学校成熟度较高的科技成果进行实物展示,邀请中医药企业到校参观座谈。
2.为加强和规范我校与企事业单位的战略合作,提高合作水平,维护学校权益,拟定《山东中医药大学校地校企战略合作协议管理办法(试行)》,并上会发布。
3.基于前期与东阿阿胶集团有限公司合作协议,我校与公司共同承办尼山论坛分论坛“医圣故里行”活动,拟与本月20日遴选我校20名本科生参加此次活动,同时确定两名指导教师全程指导。
4.针对前期申报第二批市校融合发展战略工程项目“中医药健康产品中试熟化基地及产业技术体系建设”,配合完成现场考察和项目评估。
青岛中医药科学院:
1.加强理论学习,提高师生思想认识。持续抓好习近平新时代中国特色社会主义思想学习教育,组织开展好新学期师生第一课,引导师生坚定理想信念。
2.持续推进青岛中医药科学院和海洋中药研究院一体化建设。加快青岛中医药传承创新基地主体结构施工,加强质量管理。进一步对接科研教学对建筑的使用要求,更加合理地进行改进安装和装饰施工。推进国医堂合作方案落实。
3.深入开展科研工作,做好学生管理相关工作。全力推进中医大模型研发工作,推进后期测试完善阶段工作进度;做好2023级新生入学教育及档案整理工作,研究确定2024研究生招生简章,做好2024招生宣传工作。
千佛山校区管委会:
1.精心组织开展2023级新生入学教育工作。根据校区实际,协调研究生处及相关学院做好2023级新生入学教育相关工作,重点是教育引导学生坚定理想信念,厚植爱党爱国爱校情怀,以及加强日常安全教育和心理健康教育。同时,各部门、学院及时回应学生诉求,切实解决实际问题,做好服务保障工作。
2.开展学生安全主题教育活动。充分利用新学期开学的时间点,强化安全责任,各学院以多种形式开展人身财产、宿舍用电、交通出行、防电信诈骗等学生安全教育,提高学生安全意识和自我防护能力;结合“国庆节”关键节点,开展一次校区安全卫生专项检查,摸排安全隐患,确保校区安全稳定。
3.持续推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育。结合校区实际,各学院以“凝心铸魂固根本 同心聚力育人才”为主题持续推进学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想主题教育,加强学生思想引领,推动理论学习入脑入心,丰富主题教育实践载体,切实增强主题教育的针对性、实效性。
国际医学中心校区管委会:
1.协调有关部门、学院,做好图书馆七层眼视光学院功能布局设计工作,推进实验楼九层眼视光学院搬迁、解剖实验室设计施工、房间改造装修、实验设备安装调试工作,确保解剖实验课早日开课。
2.关注新生入住后情况,梳理新生亟待解决的生活、学习等各方面问题,做实做细服务保障工作,统筹学生安全教育工作,确保校区安全平稳有序运行。总结暑假维修工作,汇总维修不到位的情况,建立台账协调施工单位逐项解决。
3.按照学校统一安排,协调有关部门、学院、物业公司等,按照要求,做好新生报到、开学典礼、军训及军训结业典礼工作。
附属医院(第一临床医学院):
1.按照上级要求,落实医药领域腐败问题集中整治工作要求,做好思想教育、警示教育,推动建章立制。
2.围绕“四个医疗”“五名工程”“六型机关”“六有科室”建设,持续抓管理、控成本、提效益、保质量、开新源、促发展,不断优化指标结构,稳步提升质量效益。
3.加快国家中医药传承创新中心基础建设进度,推动国家中医疫病防治基地批复,扎实做好国家区域医疗中心院府合作。
第二附属医院(第二临床医学院):
1.医疗质量提升工作:(1)继续进行医师定期考核工作;(2)制定中医日间病房管理办法,规范开展中医日间病房诊疗活动;(3)制定多学科联合诊疗(MDT)管理办法,组织科室进行申报。
2.切实加强科室综合目标管理考核工作,将医院重点工作与三级公立中医医院绩效考核工作相结合,重点考核三级公立中医医院绩效考核核心指标以及医院关键运营指标。
3.人才、招聘工作:(1)完成院内人才项目工作;(2)启动2023年招聘工作;(3)启动院级师承指导老师及学术继承人遴选项目。
4.学生管理工作:(1)做好新生入学工作。建立学院迎新微信群,制作学院和导师宣传展板;(2)督促2023级研究生完成培养计划制定相关工作。
5.生殖实验室装修改造项目
协同生殖医学科负责人、中标单位继续优化生殖实验室装修改造项目施工图纸及施工方案,结合科室具体情况商定开工时间,组织相关参建单位进场,为正式开工做好各项准备工作。
附属眼科医院:
1.组织开展全院疑难病例大讨论
2.组织2023年度新职工入职培训;完成2023年度专业技术岗位聘用工作
3.筹备中国中西医结合学会眼科专业委员会第二十二届学术年会
眼科与视光医学院(山东省眼病防治研究院)、国际眼科与视光医学院:
1.做好2023级新生迎新工作
2.完成2023年本科生新生、研究生新生入学教育工作
3.完成中外合作办学专业课程调整等相关工作