党委办公室(学校办公室、法律事务办公室）：

1.起草学校2026年度重点工作和全面从严治党工作要点。

2.做好卫生健康法治典型案例征集上报工作；跟踪处理仲裁、诉讼案件；推进规章制度合法性审查工作；推进档案馆提升改造工作。推进校友服务与管理系统招投标工作，筹备成立临沂校友会、药学院校友会。形成3月份信访诉求分析报告。

3.组织召开巡察工作领导小组会议，审议第三轮被巡察单位整改进展情况；报请党委会审议第五轮巡察工作方案，启动第五轮巡察工作。

党委组织部(党校)：

1.组织召开党的建设工作领导小组会议。

2.按照学校党委部署，牵头做好树立和践行正确政绩观学习教育工作。

3.坚持学查改一体推进，举办树立和践行正确政绩观学习教育读书班。

党委宣传部(教师工作部)：

1.做好负面意识形态风险防范工作。召开舆情会商研判会议，分析研判新学期舆情风险，做出工作部署；开展新学期师德师风风险隐患排查。

2.提升师生思政理论水平。制定2026年党委中心组及教职工学习计划；牵头组织申报教育部高校思政工作精品项目。

3.统筹推进“十五五”开局和新学期宣传。做好两会宣传；配合党委组织部开展树立和践行正确政绩观学习教育的宣传工作；策划“黄帝内经”大赛特等奖、央媒进校园等特色宣传。

党委统战部（台港澳事务办公室）：

1.做好学校欧美同学会换届筹备各项工作；发布2026年学校统战重点工作要点。

2.在抵御和防范宗教渗透工作小组领导下，召开宗教工作联席会议，做好春季学期师生信仰宗教摸排工作，启动第二轮重点谈话工作。

3.举办港澳台短期交流项目宣讲会；推进学校与澳门大学、香港理工大学等高校合作签约事宜。

纪委(监察专员办公室)：

1.制定印发2026年纪检监察工作要点、廉洁文化建设活动方案、纪检监察“三化”建设方案等，部署相关工作。

2.研究制定工作方案，部署开展科研项目经费使用专项监督、社会化服务项目管理“小切口”专项监督。

3.贯彻落实上级意见，完成巡视移交问题线索办理，加快新收线索处置，指导附属单位纪委加快专案移交线索办理。

学生工作处(武装部)：

1.扎实做好春季开学工作。保障学生安全返校、返岗，高质量开展“开学第一课”系列活动。

2.有序推进社区管理与搬迁筹备。聚焦红岐“一站式”学生社区值班管理办法落地，严格落实值班运行机制；制定暑期长清、千佛山校区共10栋学生公寓搬迁腾挪方案，推进学生搬迁、家具腾挪及采购招标工作。

3.全面开展心理普查与综测修订。启动春季学生心理普查工作，分层分类做好干预帮扶；持续推进本科生综合测评实施办法修订。

团委：

1.制定“2026年共青团工作要点”“基层团组织工作考核办法”，进一步规范基层团组织建设、压实工作责任。

2.组织“回乡看齐鲁”社会实践校院两级评审工作，启动第二十届“挑战杯”校赛，以实践能力和创新活力助力青年成长成才。

3.开展“学雷锋月”“3.15权益日”校园活动，发挥共青团服务青年、引领青年的作用。

工会(妇委会)：

1.举办校园健步走、教师形象提升公益拍摄、中医生活化送健康等女教职工系列活动，庆祝“国际三八妇女节”116周年。

2.评选表彰2025年度优秀工会会员。通过选树积极参与、乐于奉献的典型，营造充满活力、向上向善的良好氛围。

3.探索创新服务模式，邀请优质社会资源来我校开展2026年度关爱职工福利保障主题活动。

安全管理处：

1.开展开学前安全检查，拉网式排查整治安全隐患，为平稳有序开学做好充分保障。

2.召开学校安全工作会议，部署年度安全工作，压实各级安全责任。

3.组织开展好开学安全第一课活动，强化宣传教育，筑牢师生安全意识。

离退休工作处：

1.组织离退休党员干部开展全国“两会”精神集体学习，举办专题辅导报告会。

2.推进文化养老，举行离退休教职工庆祝“三八”妇女节活动。

人事处（人才工作办公室）：

1.组织开展CJ、QB等国家级人才项目申报工作；完成TS学者项目期满现场评估；论证“十五五”人才及师资队伍建设发展规划；完成《高层次人才配套科研经费管理办法》初稿。

2.推进第四轮岗位聘用方案制定工作，广泛调研、深入论证岗位设置、竞聘条件与实施流程等，为新一轮岗位聘用工作提供科学规范的制度保障。

3.牵头组织各职能部门持续修订绩效相关文件，组织开展线下专题研讨，邀请专家对积分体系开展专项论证评估。

发展规划处：

1.高质量推进并扎实开展2025年度学校部门单位绩效考核工作；深入开展2025年度省属绩效考核情况分析，提前谋划2026年省绩效考核相关工作。

2.进一步完善学校“十五五”事业发展规划，着力加强规划文本与上级最新政策导向、学校发展实际以及各部门单位需求精准对接，系统性地深入开展专题调研、分组研讨与多轮论证。

学科建设处：

1.对接省优势特色学科建设要求，梳理学科发展优势，组织专家论证，进一步细化申报材料，扎实做好相关学科申报工作。

2.开展各学部学科考核总结，细化学部学科建设规划，完善工作机制，明确发展目标、重点任务与实施路径。

3.完善中医药基础类经典学科振兴计划，按照五位一体的建设思路，制定相关配套政策与支持措施。

医院管理处：

1.组织三所直属附属医院向学校党委汇报2025年工作总结和2026年工作计划。

2.组织相关职能部门、附属医院赴南京中医药大学和江苏省中医院调研交流。

3.出台《关于深化学校附院一体化建设的实施意见》，推动校院在资源配置、人才培养、科学研究等方面深度融合。

教务处：

1.持续推进临床医学和计算机科学专业认证前期考察准备工作，继续完善自评报告、理论及实践教学相关教学材料。

2.召开2025年执业医师考试成绩研讨会，分析各科目成绩，制定提升方案。定稿各专业核心实训技能通关手册，强化各专业核心实践技能；进一步论证优化26级各专业培养方案；组织开展AI赋能教育教学专题研讨会，持续深化AI赋能教学改革。

3.协调召开《黄帝内经》大赛表彰大会。

教师发展中心：

1.备战教师教学创新大赛。遴选9位选手，完善教学创新报告、课堂实录、教学设计、教学大纲并提交系统，全力冲刺省赛、国赛。

2.强化教学质量监控。组织临床医学、计算机科学与技术专业认证筹备校内督导工作；有序开展新学期领导干部及督导专家听课评课活动。

3.深化教学成果奖培育。组织专家一对一专项辅导，全力冲刺国家级教学成果奖；组织国家万人计划教学名师推荐工作，完善支撑材料，提高申报质量。

招生就业处：

1.组织好2026年专升本自荐生专业能力测试；实施“三元驱动、五维协同”本科招生创新提质工程，印发招生宣传实施方案，启动进高中宣讲系列活动。

2.开展2026届毕业生“春季促就业攻坚行动”，常态化访企拓岗，举办“选择济南共赢未来”驻济高校暨学校春季双选会；做好山东省大学生职业规划大赛决赛备赛及参赛工作。

科研处：

1.做好学校2026年度国自然、省自然各类项目申报组织、材料审核与推荐上报工作，确保申报质量与进度双达标。

2.做好2026年度国社科第二轮培训辅导，完成教育部人文社科项目申报；做好2026年度山东省工程研究中心预申报工作。

3.邀请往届获奖专家，对2026年度省科技奖预申报项目进行第二轮专项辅导，深入论证指导，持续完善申报材料。

研究生处：

1.组织26年硕士研究生复试、调剂和录取工作；组织全国医学博士外语统一考试工作。

2.严格对照申报条件与指标体系，充分整合各职能部门、各附属医院支撑数据，精心打磨各拟新上学位点申报点材料；完成我校26届毕业研究生学位论文正式提交及重复率检测工作。

3.组织26届研究生进行毕业图像采集；完成26年山东省科教产教协同育人和结对帮扶专项计划需求和国际合作专项报送，积极拓展26年博硕招生指标计划调增渠道。

国际交流合作处：

1.推进中外合作办学工作，与西班牙维克大学-加泰罗尼亚中央大学、加拿大滑铁卢大学跟进沟通推动开展心理、营养、运动健康等专业的合作。

2.推动学生海外交流学习工作，组织制定2026年度拔尖创新人才海外交流学习特色项目方案，组织申报2026年国家建设高水平大学公派研究生项目。

3.制定国家中医药服务出口基地、海外中医药中心年度工作方案，推动与俄罗斯、匈牙利、巴西、肯尼亚等国家相关单位的中外双向学术交流、教育培训。

财务处：

1.根据2026年预算数，分配校内预算，申报财政用款计划，确保工作正常开展；完成2025年中医药传承与发展项目绩效自评及审计。

2.持续提升财务信息化建设：完成账务系统预算一体化版本的升级、做账前初始设置，完成财务申报系统个性化版本的升级，实现账务自动生成标准化分录；协助教职工完成2025年个税汇算清缴。

3.梳理2025年内控建设存在的问题，明确部门责任落实整改措施；开展2025年内控报告编报工作。

审计处：

1.根据省审计厅关于做好内部审计资料备案的通知要求，规范整理2025年内部审计资料，按期完成资料备案工作。

2.做好6、7号等学生公寓楼提升改造工程竣工结算工作，配合做好19、20号新建学生公寓参建单位等各项招标工作。

3.做好经济责任审计、科研经费审计、教学经费等专项审计方案制定工作，配合做好专业审计咨询公司的遴选工作。

社会合作与成果转化处：

1.2026年绩效考核指标开门红，集中完成多项战略合作以及100万元以上横向课题、成果转化签约仪式，营造实干担当、务求实效地社会服务氛围。

2.规范非学历教育、教育发展基金管理流程，修订《山东中医药大学非学历教育管理规定》，提升2026年学校非财政收入。

3.起草《山东中医药大学知识产权管理办法》，提升知识产权专利培育、运营转化、培训宣传、协调对接等全过程管理和服务能力；遴选科技成果转化培育项目。

国有资产与实验室管理处：

1.筑牢实验室安全防线，开展实验室安全检查及实验室安全专题培训工作，签订实验室安全工作责任书。继续提升大型仪器使用率，推进刷卡机的安装及调试工作。

2.积极推动2026年度政府采购项目的需求征集等各项工作；推进新建19#-20#学生公寓建设项目造价服务等采购事宜工作。

3.积极推进“双高”及“811”项目剩余验收工作。完成学校社会化公共服务合同续签工作。

后勤基建处：

1.基建维修方面开展提升项目（第一批）结算审核。申报19#—20#学生公寓建设项目初步设计。继续推进长清校区仁和园项目确权工作，落实配套费缴纳。

2.进行教职工健康查体准备工作，开展校医院院染防治讲座，更新3月健康宣教宣传栏。

3.食堂管理方面开展食堂卫生、食品安全隐患排查整治专项行动。能源管理方面开学前完成10KV双电源改造4处路面恢复，推进高压电缆进场敷设。

中医学院：

1.深入学习贯彻习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要讲话和重要指示精神，部署开展学习教育工作。

2.高质量完成国家基金申报工作；系统梳理中医学科建设成果，申报中医学山东省高等学校优势特色学科；举办中医学部三八妇女节巾帼专题讲座、安全消防培训演练。

3.统筹推进年度重点人才项目申报组织工作；做好硕士研究生复试录取工作；为毕业生提供全方位考研复试支持，助力学生高质量升学和就业。

药学院：

1.根据学校党委安排，部署启动树立和践行正确政绩观学习教育工作；组织开展上半年入党积极分子发展及培训工作。

2.完成2026年国自然申报；起草中药学学科建设十五五规划。开展专题实习学生实验安全操作入室培训；做好拟参加省级教创赛选手的申报书打磨。

3.深入推进访企拓岗促就业专项行动，拓展就业渠道与岗位资源。做好校友会联络、服务及建设相关工作。扎实开展“开学第一课”主题教育，切实维护校园安全稳定。

针灸推拿学院：

1.按照学校有关文件精神，在充分调研、论证的基础上，完成本学院岗位绩效考核与绩效工资二次分配实施细则的制定。

2.深入实习医院走访调研，面向考研学生开展复试指导，摸排毕业生就业需求，提早布局、有序推进毕业生就业各项工作。开展教学秩序专项督导检查：全面巡查课堂教学、实验实训与教学运行情况；组织教研室学习教学管理新制度。

3.做好国自然申报形式审查工作，完成系统审核提交。组织硕士研究生招生复试工作。

护理学院：

1.召开学院党员大会，严格程序，认真做好学院党委和支部届中调整工作，启动树立和践行正确政绩观学习教育。

2.继续推进博士学位授权点申报相关工作。开展2026级统招研究生复试和2023级研究生学位论文外审工作。修订2026版本科培养方案。

3.对“回乡看齐鲁”队伍进行考核并完成材料报送。开展春季学期学生心理测评及摸底谈话工作。

卫生管理学院：

1.优化组织党建：推进党委届中调整，强化党组织政治功能；成立学院四大系，调整相关教研室负责人，完善组织架构，筑牢发展保障。

2.抓实教学科研：开展新学期教学作息调整后教学督导，保障教学质量；按节点推进国家基金申报，做好服务保障。

3.规范研招与实习管理：统筹2026年研究生复试，规范流程、保障公平；加强实习学生管理，推进“实习+就业”工作。

马克思主义学院：

1.组织好“红岐馆”师生讲解员素质提升培训工作，启动部署学院党委树立和践行正确政绩观学习教育工作，扎实推进2026届毕业生就业工作。

2.落实好教育部关于思政课教师队伍建设专项整改的通知，切实做好思政课提升行动，做好相关教学运行和教学督导工作。

3.组织好国社科、教育部人文社科、省社科专题辅导和申报工作，组织好统考研究生复试相关工作。

外国语学院：

1.推荐遴选公共英语专项教学改革团队立项，推进大学英语教学改革；邀请专家论证翻硕申报材料，持续修改完善；强化实习教育，开展2026届英语专业本科生实习工作。

2.开展“弘文思享会”，强化科研培训；完成国自然项目申报工作，组织国社科年度项目、教育部人文一般项目申报工作。

3.围绕五高全周期学生培育模式要求，高质量做好考研复试指导及毕业生就业服务；以雷锋月为契机，开展好主题党日、团日活动。

医学信息工程学院：

1.开展树立和践行正确政绩观学习教育专题学习，开展两会精神学习，开展第十期管理服务干部素质能力培训。

2.组织上好开学第一课，推进计算机科学与技术工程教育专业认证工作，开展2026届毕业设计（论文）中期检查。推进研究生复试组织筹备工作；全力做好国自然申报服务保障，助力科研项目申报工作高效落实。

3.落实学生返校情况，摸排学生思想心理状态。组织考研复试帮扶工作。

康复医学院：

1.深入学习贯彻全国两会精神，扎实组织推进学院树立和践行正确政绩观学习教育工作。

2.做好高层次人才招聘面试；完成中德合作办学项目招生宣传材料制作，推进教室改造工程；启动新学期院级教学督导；做好国自然申报形式审查与上报。

3.聚焦开学安全，做好日常管理；关注考研学生心理状态，适时开展疏导教育；强化就业分类指导，提升学生求职竞争力。

健康学院：

1.根据学校安排部署，认真落实树立和践行正确政绩观学习教育活动；做好入党积极分子培训等工作。

2.举办学院新学年重点工作部署大会；冲刺攻坚推进国自然国社科申报；积极推进与西班牙维克大学的国际合作办学。开展中医生活化“六个一”相关工作。

3.扎实推进访企拓岗促就业工作；针对性开展学生心理健康教育辅导；加强学生科研能力培养，基于专业优势，成立中医生活化科创小组。

医学院：

1.党建方面：开展2026年上半年入党积极分子推选、培训、灯塔录入工作。

2.教学方面：完成临床医学专业认证自评报告和学院汇报PPT初稿，提交专家论证；督导临床基地教学开展情况；召开临床医学课程联盟理事会届内调整会议。

3.学团方面：开展新学期入学教育，做好开学安全排查与安全教育工作；走访实习基地，摸排毕业生升学与就业需求，关注学生心理健康；深化访企拓岗专项行动，拓宽就业渠道，提升就业质量。

体育教学部：

1.抓好树立和践行正确政绩观学习教育启动工作，规范开展主题教育，锤炼实干作风，服务学校育人与体育工作高质量发展。

2.做好开学后的课程安排和教学督导工作；学习贯彻教体艺厅函〔2026〕4号文件精神，制定我校体测提升方案和26年体测抽测方案，并上会研究，做好2026年体测和抽测工作。

3.抓好体育场馆安全和设施维护工作，做好26年政采项目推进；做好星火体育田径公开赛暨体育高考测试赛的筹备工作。

国际教育学院（港澳台教育中心）：

1.做好2026学年春季学期中医汉语预科班开学准备，平稳有序的完成省教育厅和省外办的JW202表审批和入境签证、居留许可等工作。

2.配合后勤基建处做好留学生公寓楼及教学楼2026年改造项目的设计及造价的顺利开展；推进教室教学设备更新改造项目。

3.开展来华留学教育教学研究专项课题申报工作，进一步提升来华留学教育质量和管理水平。

继续教育学院：

1.完成2026级新生入学资格审查，根据收费情况确认新生注册名单，完成学籍注册工作。

2.完成第七批非中医类别医师学习中医理论培训线下授课；持续安排师资开展烟台海港医院护理人员西学中培训；进行第六批西学中结业前期末考试。

3.组织修订人才培养方案；进行高等学校学历继续教育校外教学点设置与备案工作。

创新创业学院：

1.召开2026年创新创业工作会议暨创新创业研究院成立大会，总结去年工作，表彰先优，部署今年创新创业工作。推进创新创业智能体和智慧课程建设，规范智慧课程运行，强化过程管理与质量监控。

2.制定大学生创新创业训练计划项目工作方案，组织2026年立项结题；筹办2026年第一期双创训练营。

3.拟定2026年中国国际大学生创新大赛实施方案，开展与赛同行系列讲座，举办生命科学竞赛赛前训练营，提高项目质量。

中医文献与文化研究院：

1.扎实开展树立和践行正确政绩观学习教育，开展“精准帮扶促就业”行动，提升2026届毕业生就业质量。

2.做好2026年度教育部人文社科项目的申报工作。

3.进一步凝练教学成果，持续推进科技史博士学位点申报工作。

中医药创新研究院：

1.总结“三全育人”成效，制定党委书记抓党建及从严治党整改台账，推进巡察整改；开展春季心理普查与特殊群体学生危机防范，精准推送就业信息，组织学雷锋志愿服务。

2.重点推进高层次人才申报及期满考核、国家基金及省基金等申报工作；举办三八妇女节巾帼专题讲座；做好硕士研究生复试录取工作及毕业生预答辩工作。

3.开展安全大检查及安全培训演练；推进采购项目验收入库付款，启动2026年政府采购及仪器维保论证。

药物研究院（中医药健康产业技术研究院）：

1.完成党支部届中调整，建立党支部书记例会制度；继续完善巡察整改台账，撰写整改报告；开展事业单位人员考核、部门绩效考核工作；继续推进十五五规划制定工作。

2.完成2026届研究生学位论文提交及博士预答辩工作；开展新学期安全检查，完成智慧实验室验收；继续推进访企拓岗和毕业就业工作。

3.承办全国中药监管科学研究者联盟工作会议暨《中药监管科学》教材审稿会；做好国自然、省自然、山东省科技进步奖申报工作。

针灸研究院：

1.开展树立和践行正确政绩观学习教育。根据学校党委要求，结合研究院实际启动学习教育工作，一体推进学查改，确保学习教育全面全程高质量。

2.扎实推进巡察整改工作。召开巡察整改工作推进会，通报巡察反馈问题整改进展、存在问题及下一步举措，加快整改进度，确保整改见底清零、常态长效。

3.做好国家自然科学基金项目申报的形式审查工作，保证国基金项目申报有序推进。

海洋中药研究院：

1.深入学习习近平总书记关于树立和践行正确政绩观的重要论述，按照学校要求，启动研究院学习教育工作。

2.协调有关部门，与院区工程发包承包单位对接，落实海药院新院区基建等工程资产查验移交接收工作。精雕细琢，重点突破，完成国家自然科学基金项目和山东省自然科学基金项目形式审查和申报工作。

3.做好返校学生思想动态摸排与学生学科竞赛准备工作，深入研究生公寓检查卫生与安全隐患，实时跟进毕业生就业工作。

实验中心：

1.加快推进斑马鱼实验平台提升项目执行；同步完成生物安全二级实验室备案工作。

2.协助相关部门做好临床医学专业认证准备工作；做好第十二届全国大学生医学创新大赛暨“一带一路”国际竞赛校赛的宣传及筹备工作。

3.推进2026年实验中心政府采购类项目，做好招标前期各项工作。

网络信息中心：

1.召开2026年信息化项目第二次专家论证会，统一规划各类信息系统建设，推进建设项目入库。

2.对运行超过8年以上的服务器进行评估，完成重要信息系统的备份迁移工作，保障系统数据安全与业务稳定运行。

3.召开2026年度网络安全和教育信息化专题会议，研究部署本年度网络安全和信息化工作任务。

图书馆：

1.二楼书库、七楼样本书库搬迁。

2.教师成果、红色资源展区及学科分馆建设，筹备图书馆文化节，阅读推广微视频制作，疗愈空间建设。

3.为计算机科学与技术、临床医学专业认证提供支撑保障。

中医药博物馆：

1.完成周凤吾专题展览的空间设计、平面设计、组织专家论证。

2.与日照市抗日战争纪念馆，对接、洽谈藏品捐赠事宜。

3.系统梳理博物馆现有藏品，并完成拍照、建档、归档等工作。

附属医院、第一临床医学院：

1.传达学习中央党的建设工作领导小组第20次会议精神，部署开展树立和践行正确政绩观学习教育。

2.聚焦患者切身就医体验，印发实施方案，部署开展2026年度“十满意”工作。

3.加快东院区综合楼二期装修、建设进度，推动两院区道路楼宇、华佗楼南广场命名等文化建设。

第二附属医院、第二临床医学院：

1.推进临床医学专业认证和临床医学博士点申报，筹备二临床研究生招生复试，完成省自然、国自然推荐申报工作。

2.起草“规章制度管理年”“医疗质量提升年”“行风院风强化年”工作方案。

3.完成医院“十五五”规划初稿，筹备医院十三届一次职工代表大会。

附属眼科医院：

1.组织召开2026年度医疗工作会议，研究部署医疗工作任务，推动医院医疗工作高质量发展。

2.强化有组织科研，统筹组织申报国家自然科学基金和山东省自然科学基金项目。

3.赋能干部队伍建设，科学制定2026培训工作计划；依规有序推进2025年度事业单位考核与绩效总量核定工作，激发队伍内生动力。

省眼病防治研究院、眼科与视光医学院：

1.在山东省教学成果特等奖申报材料的基础上，整合校内校外专家指导意见，进一步修改完善教学成果奖申报材料，为申报国家级教学成果奖做好准备。

2.扎实开展开学第一课，聚焦学业收心、思想引导、安全警示与新学期规划，帮助学生收心归位，切实发挥育人引领作用。

3.积极开展就业动员会，解读政策、分析形势，引导学生树立正确就业观，鼓励主动对接岗位，推动学院就业工作提质增效。